A nossa Associação Lutou
desde o início desta Campanha Salarial por Melhorias para as nossas Vidas, isso
temos feito em muitas horas de todos os dias, não temos dúvidas que toda a proposta apresentada pelo Banpará de
Reajustes, do piso e da Inflação mais ganho Real, tem a ver com a nossa
disposição de uma greve se não fossemos valorizados.
A nossa Associação
entendeu, na última mesa, em que pese nos primeiros momentos dela, tenha havido
um debate acalorado e tenso entre a nossa Presidenta da Afbepa e a Presidente
do Banpará, justamente pela Luta pelas Promoções retroativas a Janeiro/2022,
mesmo que parceladas, contudo com a proposta do Reajuste do Piso para todos os
Cargos (Superior, Médio e Fundamental) em 10,90% mais os 13% de reajuste sobre
todos os Cargos e Níveis da Tabela do Plano de Cargos e Salários, que a
proposta apresentada havia evoluído, para, inclusive, obstar a nossa greve, não
querida pelo Banpará.
O aumento de 20% no
anuênio e 20% no Ticket e Cesta Alimentação também ajudaram a melhorar a
proposta de reajuste dos pisos e níveis e mais reajuste da inflação e ganho
real.
A
Afbepa não tem dúvidas que fez o melhor por nossas Vidas, sendo inclusive
enxergada pelo Banco, como a pessoa que quer guerra. Mas, a guerra é por dar
Dignidade à Vida e Condições de solver as necessidades dela.
O maior problema é a
postura do Sindicato, pois o Banpará não tem essa responsabilidade, de debater
e deliberar questões importantes conosco, o nosso ACT de 2020/2022 é ULTRATIVO,
e na Cláusula 20ª, parágrafo 1º, dispõe que o marco de contagem para as
Promoções é 1º de janeiro de 2017. Já tivemos 3(três) marcos de contagens para
galgar as Promoções no Plano de Cargos e Salários, 01/01/2010; 01/01/2014 e
01/01/2017. Nessas mudanças muitas Promoções foram perdidas.
O gosto amargo deste
Acordo Coletivo é justamente a mudança de marco inicial para as Promoções
novamente, 01/01/2023, ou seja, se
tivermos Promoções, somente ocorrerão em 01/01/2025, ou seja, mais Promoções
sendo arrancadas de nossas Vidas.
A nossa Associação ainda
tentou dialogar com o Sindicato e Banpará dizendo que, por mais que essa
questão tenha sido feita em mesa, isso deveria ter sido debatido e deliberado
em assembleia da nossa Categoria.
A Afbepa recebeu uma
ligação nesta tarde informando que o Banpará retiraria então a Promoção
Excepcional, caso inviabilizássemos a votação e que a PLR não seria creditada
amanhã, 20.
Por toda a ausência de
Tempestividade, a questão ficou praticamente sem poder ser resolvida. Ontem, a
nossa Associação pediu que fossemos para o Sindicato, para vermos a redação do
Acordo e a avaliássemos. Infelizmente só foi a Presidenta da Afbepa mais o
Diretor Fiscal da Nossa Associação.
O Acordo das Cláusulas
Econômicas são uma Conquista nossa e são Positivas, o que não precisava era de
pressa para debate-lo com a Categoria.
Nós, funcionários e
funcionárias, também, temos de ser mais Participativos nesses momentos de
debate sobre os nossos Interesses. Não podemos dar cheque em branco para quem
quer que seja.
Depois, a Afbepa
informará os rumos que tomaremos sobre certas questõesç
A nossa Associação faz e
dá o melhor de si por Nossas Vidas.
VIVA
A NOSSA UNIDADE!!
UNIDOS
SOMOS FORTES
A
DIREÇÃO DA AFBEPA
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