PAUTAS DE SAÚDE E PREVIDÊNCIA DEVEM FAZER PARTE DAS PRÓXIMAS MESAS DE NEGOCIAÇÃO

 

A Primeira Mesa de Negociação da Campanha Salarial Banpará 2022 teve grandes avanços com a aprovação imediata de vários artigos já presentes no atual Acordo. Durante o evento, no entanto, também tivemos a discussão de outros artigos. Alguns desses, parcialmente aprovados, com o Banco se comprometendo a apresentar uma nova proposta de redação nos próximos encontros.

“Achei muito positiva a mesa e acredito que todos foram abertos a contribuir. A Presidenta do Banco já falou que não vamos conseguir o Sim em tudo o que pedimos, mas que, no que depender dela haverá tentativa de cooperação” relatou Edileuza Moreira, representante da AFBEPA na Mesa de Negociações.

“Para a primeira negociação tivemos muitos avanços. Várias cláusulas, idênticas ao acordo passado, já ratificadas de antemão. Algumas foram conversadas com possibilidade de melhoria e já fomos delimitando alguns assuntos que a gente pode vencer logo e consolidar ganhos para os trabalhadores, e outros, que são mais polêmicos, ficarão mais para o momento final das negociações” avaliou o Dr. Márcio Tuma, assessor jurídico da Nossa Afbepa.

PAUTAS EM SAÚDE PARA AS PRÓXIMAS REUNIÕES

Os artigos discutidos nesse tópico buscam trazer a resolução de problemas recorrentes com a operadora do plano de saúde, principalmente, na região do Sudeste do Pará. É o caso dos artigos 53 (Relação dos Trabalhadores com a Unimed) e 54 (Plano de Saúde na Região de Marabá), que remetem a problemas amplamente noticiados no Nosso Blog. Pendentes de proposta de redação, também ficaram os artigos 52 (Inclusão de dependentes no Plano de Saúde), e 58 (Proteção aos adoecidos).

Já o artigo 55 (Reembolso do Plano de Saúde particular) recebeu uma resposta mais direta do Banco. O Banpará informou que a legislação não permite atender à reivindicação, porém afirma que há um credenciamento aberto para outras operadoras de Plano de Saúde. O Banco prometeu ainda que, em breve, será divulgado às entidades sindicais os critérios de reembolso para procedimentos da Unimed.

ARTIGO 64 – DISCUTIDO PORÉM NÃO DEFINIDO

Um dos artigos que deve retornar a Mesa de Negociação nas próximas reuniões é o artigo 64 (Do Acordo Sobre a Emenda Constitucional 109/2019 - Reforma da Previdência). O Banco apresentou uma proposta para o tema retirando o fator de retroagir os desligamentos.

"O Banco já falou que não tem como fazer do jeito que o artigo pede, mas deixou-se uma brecha para uma nova tentativa. Porém, ficou bem claro que o funcionário que não tem mais vínculo, que já saiu, já foi destratado do Banco não tem como retroagir. A explicação do Banco foi que não há mais o ‘fator surpresa’ na questão dos 70 anos a essa altura" comentou Edileuza.

ARTIGOS APROVADOS INTEGRALMENTE

Artigo 16 – Isenção de tarifas

Artigo 21 – Licença-Prêmio

Artigo 23 – Incorporação de Função

Artigo 35 – Segurança Bancária – Procedimentos Especiais

Artigo 36 – Transporte de numerário

Artigo 37 – Seminário de Segurança Bancária

Artigo 38 – Ampla defesa no Comitê Disciplinar

Artigo 39 – Efetivação nas Funções

Artigo 40 – Descomissionamento das Demissões Imotivadas

Artigo 41 – Integração Digital

Artigo 42 – Espaços de Integração

Artigo 43 – Dados de medição e adequação das condições ambientais de trabalho

Artigo 44 – Combate efetivo ao Assédio Moral

Artigo 45 – Democratização do acesso à internet

Artigo 46 – Trabalho em dia não útil, dia útil não trabalhado e eventos em dias úteis

Artigo 49 – Saúde e qualidade de vida

Artigo 50 – Extensão de Terapias e Serviços de Saúde

Artigo 51 – Apoio ao dependente químico

Artigo 59 – Terapias Holísticas

Artigo 60 – CIPAs e SIPAT

Artigo 61 – Cobertura de consultas médicas para dependentes com deficiência

Artigo 62 – Pagamento de salários de aposentados na ativa

Artigo 63 – Preparação para aposentadoria

Artigo 70 – Férias fracionadas

Artigo 71 – Intervalo Intrajornada

PRÓXIMAS MESAS

2a Mesa de Negociação – 11/07 (segunda-feira) – Agência Matriz, 9h.

3a Mesa de Negociação – 19/07 (terça-feira) – Agência Matriz – 9hs

SAIBA MAIS

Para saber mais sobre as propostas presentes na Minuta de Negociações da Campanha Salarial 2022, os colegas podem ler o Panfleto que a Afbepa preparou sobre o tema. O documento pode ser acessando através desse link.

LEIA A NOSSA MINUTA na integra nesse link.

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