Atualizado em 19/11 - 12h30.
Hoje pela manhã o coordenador do PAB Floresta do Araguaia, vinculado à Ag. Redenção, foi abordado em sua casa e feito refém, junto com sua mãe, irmã e sobrinha de apenas um ano e oito meses, por uma quadrilha que avisou-o, de antemão, que já possuia todos os dados de sua rotina.
Enquanto a quadrilha manteve cativas sua mãe, irmã e sobrinha em casa, o coordenador do PAB foi levado ao posto e foi obrigado a sacar cerca de 120 mil reais. No caminho, as ameaças foram as mesmas feitas em outros assaltos semelhantes: caso o bancário se negasse a sacar os valores, ou denunciasse o assalto, morreriam ele e sua família inteira. É uma coação moral contra a qual não há possibilidade de reação. Após a consumação do assalto, a quadrilha liberou o coordenador e sua família, ainda pela manhã.
BANPARÁ É CAMPEÃO NA MODALIDADE "SAPATINHO"
Nesta denominada modalidade "sapatinho" onde o assalto é antecedido de sequestro, lamentavelmente, o Banpará é o campeão de 2010. Praticamente a cada mês temos colegas de uma agência ou PAB sendo vitimados, com seus familiares, por essa estratégia já muito bem delineada pelas quadrilhas.
Fica evidente que são necessários mais esforços e investimentos em inteligência para combater preventivamente o crime organizado, cuja ação conecta os assaltos a banco e o tráfico. Além disso, basta de violência para os bancários e suas famílias, que não podem continuar a pagar, com sua saúde e até com o risco de morte, a alardeante situação de exposição a que estão sujeitos os bancos e seus trabalhadores.
BANCÁRIO É PROFISSÃO DE RISCO
Os bancos, com seus recordes de lucros, só irão investir mais em segurança de verdade, quando, além de perderem as somas nos assaltos, tiverem que pagar muito caro a cada bancário e familiar pela alta exposição a que submetem o trabalhador.
O Banpará precisa proteger mais as vidas de seus funcionários. E, diante de um assalto como esse e os tantos que se somam nesta trágica lista, cuidar dos danos, muitas vezes irreversíveis, nas vidas dos bancários, bancárias, e seus familiares vitimados.
A AFBEPA se solidariza inteiramente com o colega coordenador, com sua família e com os colegas do PAB Floresta do Araguaia e Ag. Redenção, que também estão abalados, e se compromete a retomar com vigor esse debate da (IN)SEGURANÇA BANCÁRIA até que a categoria esteja protegida da violência brutal que nos assola no dia-a-dia.
*
quinta-feira, 18 de novembro de 2010
"ESTAMOS FIRMES, UNIDOS E CADA VEZ MAIS FORTES! MUITO OBRIGADA!" AFIRMA KÁTIA FURTADO
Sempre que alguém desponta, se sobressai, principalmente por méritos, por um desempenho positivo para a maioria, por trazer uma nova verdade que incomoda a quem tem algum poder; em uma categoria, por exemplo, se for uma nova e boa liderança sindical, se torna, rapidamente, alvo de acusações levianas, mentiras, calúnias, difamações, e outras práticas rasteiras por parte dos que, movidos por sentimentos mesquinhos de disputa de espaço e poder, sempre com um traço inegável de inveja e despeito, se põe a utilizar de todos os mecanismos possíveis para tentar desgastar e destruir a imagem da nova liderança.
Podemos perceber essa conduta diante de qualquer nova liderança popular, sindical, política, religiosa ou até no campo das artes. É só lembrarmos de Gandhi, que pregava a paz; de Che Guevara, que lutava pela paz; de Jesus, que vivia a paz; todos foram violentamente assassinados. Mas antes de serem assassinados, pelo fanatismo político e religioso, foram vítimas de perseguições e calúnias, de difamações e vilanias por parte dos poderosos que se sentiam incomodados com suas verdades.
"UMA MENTIRA REPETIDA CEM VEZES SE TORNA UMA VERDADE" MAS SEMPRE SERÁ UMA MENTIRA
A perseguição a uma nova liderança começa com a publicação de mentiras. Há um ditado muito utilizado por quem lida com propaganda, que diz: "uma mentira repetida cem vezes se torna verdade", isso porque quem faz propaganda sabe usar as técnicas necessárias para manipular, ludibriar, iludir a mente humana.
A propaganda sempre quer dizer algo, "vender" um produto, afirmar um conceito na mente coletiva, atuar no imaginário de um grupo social. A propaganda sempre mente? Não, nem sempre. A propaganda pode dizer a verdade, pode também dizer meia verdade, depende do "produto a ser vendido", e pode também atacar com a mentira, o que ocorre muito na política, inclusive na política sindical. A única forma de se "proteger" da propaganda enganosa é estar cada vez mais atento e lúcido e sempre buscar comparar a propaganda com a realidade, com outros dados, outros elementos da vida real. Por exemplo, se uma propaganda de refrigerante diz que a bebida te deixa mais saudável, busque informações sobre a composição da bebida e você verá se ela causa bem ou mal à saúde. Não aceite, de pronto, a mensagem que a propaganda coloca. Avalie, confira o que é REAL.
VERDADES INCOMODAM AOS GRUPOS DO PODER
A Presidenta da AFBEPA, Kátia Furtado, tem sido sistematicamente atacada pelos grupos do PT que estão à frente do Sindicato dos Bancários. Eles não perdoam o fato de Kátia ter revelado algumas verdades que eles queriam que ficassem escondidas: Kátia disse para a categoria que o PCS do Banpará não seria implantado. Todos eles sabiam e calaram, mas ela falou e mobilizou os bancários e bancárias, e lutou, incansavelmente, até que foi conquistada a Tutela Antecipada que garantiu a implantação do PCS. Por isso, por ter falado e lutado junto com a categoria, eles dizem que Kátia não respeita a unidade. Essa unidade entre eles, mas contra os bancários.
Kátia nunca aceitou propostas rebaixadas no GT PCS e nas mesas de negociação da Campanha Salarial até 2009 e, quando as reuniões terminavam, Kátia chamava os bancários e bancárias para que soubessem da verdade, de tudo o que havia ocorrido nas reuniões e para que decidissem sobre as melhores propostas. Por isso, porque Kátia informava e compartilhava as decisões, eles excluíram a AFBEPA do GT PCS e das mesas de negociação da Campanha Salarial deste ano.
Kátia está há 15 anos no Comitê Disciplinar, porque foi eleita, bem diferente das biônicas, indicadas pelo Sindicato no Comitê Trabalhista. Durante todos estes anos Kátia Furtado tem desempenhado um papel exemplar de defesa dos bancários e bancárias, sempre buscando isentar os funcionários ou minimizar as penas. Nestes quinze anos, nos quais centenas e centenas de casos foram julgados, apenas em dois casos Kátia votou com a posição unânime do Comitê pela demissão de funcionários. Nos dois casos, os funcionários confessaram os delitos: em um caso, um funcionário do atendimento usou indevidamente a senha do gerente da agência para transferir valores para sua conta; e em outro caso, um caixa colocou em sua carteira o salário de uma aposentada, ao invés de pagá-la ou contabilizar os valores como diferença de caixa. Tudo está filmado. Usando de má fé o site do Sindicato, a direção atual publicou mentiras, calúnias e insanidades contra Kátia Furtado, Cristina Quadros e a AFBEPA.
Disse a direção do Sindicato dos Bancários que pedirá a anulação do julgamento do Comitê Disciplinar. Duvidamos que tenham coragem para fazê-lo. Nunca cobraram do banco, nada a favor dos funcionários. Mas se decidirem reabilitar este funcionário que se apropriou do salário de uma aposentada, podem até pedir diretamente ao Presidente do Banpará para que o mantenha, já que a decisão final é sempre do Presidente, que ainda não se manifestou, e que pode, ou não, acompanhar a decisão consultiva do Comitê.
Kátia já solicitou à coordenação do Comitê Disciplinar todos os dados verdadeiros sobre as presenças, as ausências e as votações de todas as representantes dos funcionários no Comitê Disciplinar: Kátia Furtado, Cristina Lagos e Odinéa Gonçalves.
"A VERDADE SEMPRE VEM À TONA"
Recentemente, um comentário anônimo, calunioso, infame contra Kátia Furtado foi postado no blog da jornalista Franssinete Florenzano, que possui, como qualquer blog, o recurso de filtrar comentários, sobretudo quando, anonimamente, atacam a honra de uma pessoa. O comentário mentiroso foi feito por um covarde, que não teve a decência de se identificar. Após a postagem no blog da jornalista, uma pessoa trouxe o comentário ao nosso blog, cobrando que Kátia desse uma resposta no blog da Franssinete Florenzano. Kátia respondeu aqui e lá as acusações levianas, sem deixar sombra de dúvida sobre sua conduta correta e seu caráter íntegro à frente da AFBEPA.
Que fique bem claro: uma coisa é a crítica política, dura, firme, mas respeitosa - um direito de cada um e de todos, e muito longe de nós desejarmos a unanimidade, o elogio falso, a concordância absoluta: isso é coisa de autoritários que, a história recente mostra, perdem até o respeito entre si, quanto mais o respeito dos outros. Outra coisa é a vilania, o desrespeito, a mentira deslavada, principalmente no anonimato - uma irresponsabilidade que será devidamente apurada e cobrada.
Todos estes ataques mentirosos que têm sido disparados contra Kátia Furtado têm um objetivo central: tentar desgastar e destruir a liderança de Kátia na categoria bancária. Fazem isso buscando parar a ação de Kátia, ou se vingar pelas perdas que têm obtido, por seus próprios erros. Aliás, eles deveriam avaliar suas perdas e rever seus conceitos. Deveriam colocar o Sindicato dos Bancários ao lado dos Bancários e não ao lado das direções de bancos e governos. Deveriam aprender, humildemente, com seus próprios erros.
SE COMBATE AS TREVAS COM A LUZ; A MENTIRA, COM A VERDADE
Kátia Furtado é uma pessoa dotada de profunda sensibilidade e extrema coragem, e não se calará diante da sordidez, da torpeza e da mentira. Kátia sabe que se combate as trevas, com a luz, e a mentira cai diante da verdade. Todas as verdades serão postas e todas as mentiras cairão. Enquanto isso, os bancários e bancárias continuarão contando com a AFBEPA e com sua presidenta, Kátia Furtado, que jamais deixará de lutar com independência e coragem pelo que é o melhor para a categoria, pelos direitos, interesses e conquistas dos bancários e bancárias.
Finalmente, o mais importante, Kátia tem se emocionado muito a cada dia pelo apoio que tem recebido de dezenas e dezenas de colegas que enviam-lhe e-mails, mensagens no celular ou telefonam diretamente para ela. São bancários e bancárias do Banpará e de todos os bancos públicos e alguns até de bancos privados. "Muito obrigada pelas incontáveis manifestações de apoio e solidariedade. Nossa luta cresce e se amplia, estamos firmes, unidos e cada vez mais fortes! Muito obrigada!", afirma Kátia Furtado.
*
sexta-feira, 12 de novembro de 2010
CADÊ O ACT 2010/2011 DO BANPARÁ???
CADÊ OS 3,3% ACIMA DA FENABAN QUE O SINDICATO DISSE TER CONSEGUIDO???
CADÊ A ELEIÇÃO PARA OS REPRESENTANTES DOS FUNCIONÁRIOS NO COMITÊ TRABALHISTA???
*
CADÊ A ELEIÇÃO PARA OS REPRESENTANTES DOS FUNCIONÁRIOS NO COMITÊ TRABALHISTA???
*
CHAPA 2 JÁ É CONSIDERADA VENCEDORA NA ELEIÇÃO DA AEBA
Componentes da Chapa 2 em campanha na Matriz do Banco da Amazônia
O Presidente eleito Sílvio Kanner, Marlon e Hermógenes, diretores eleitos da AEBA.
Carta de Kátia Furtado, em apoio à Chapa 2 - AEBA LIVRE - É hora da Mudança!A Associação dos Empregados do Banco da Amazônia é como se fosse uma entidade irmã da AFBEPA. São duas associações independentes entre si, mas sempre desejamos, aqui na AFBEPA, poder trilhar um caminho de lutas marcado pela unidade de concepção e ação, especialmente por termos aqui em Belém, tanto o Banpará quanto o Banco da Amazônia, nossas direções de bancos instaladas.
No dia 11 de novembro, ontém, houve eleição entre os 2.097 associados da AEBA, para escolha da nova diretoria da entidade. Duas chapas disputaram o pleito:
Chapa 1 - "AEBA de Luta: solução CAPAF e PCS Já!" de continuidade, cujo candidato Roosevelt Ferreira, foi apoiado pelo aual presidente da AEBA, também vice-presidente do sindicato dos Bancários, Sérgio Trindade, além de comporem a chapa, alguns atuais diretores do sindicato; e
Chapa 2 - "AEBA LIVRE - É hora da Mudança" trazendo na cabeça da chapa Sílvio Kanner, que foi o candidato a vice de Kátia Furtado na Chapa 2 - SINDICATO LIVRE nas eleições para o sindicato dos Bancários, além de outros membros daquela chapa vitoriosa, como Marlon George Palheta e Andréa Amaral, muito queridos por nós, aqui da AFBEPA.
Logomarca da Chapa 2A eleição foi bastante tranquila. 1.454 associados, ou seja, 69,3% dos eleitores exerceram o direito ao voto. Felizmente para os empregados do Banco da Amazônia, a chapa 2 "AEBA LIVRE: é hora da Mudança" venceu a eleição na AEBA, com uma diferença de 220 votos. Foram 827 votos - 56,8%, para a Chapa 2, contra 607 votos - 41,7% destinados à Chapa 1.
A comissão eleitoral, que agiu de forma muito transparente e tranquila, decidiu que algumas agências do interior do Pará e de outros estados que ainda não tinham enviado os resultados até às 20:00h de ontém, 305 votos, ainda podem enviá-los por fax/e-mail. Os resultados que chegarem às mãos da comissão até as 10h de hoje, serão validados e constarão da ata final do resultado eleitoral da AEBA. De todo modo a Chapa 1 já reconheu a vitória da Chapa 2.
Parabéns aos empregados do Banco da Amazônia pela escolha, parabéns aos membros da comissão eleitoral pela condução transparente e firme do processo, parabéns aos membros da chapa 1 por terem disputado com honestidade, e parabéns aos membros da chapa 2 pela expressiva vitória! Os associados da AEBA escolheram a Mudança, escolheram a chapa que apresentou as melhores propostas para a categoria, que se comprometeu em resgatar a AEBA da inanição em que se encontrava. Agora é trabalhar, elencar prioridades, agir sempre com inclusão e transparência e atualizar essa relação com a irmã AFBEPA. A partir da posse da nova diretoria eleita, poderemos, finalmente, caminhar juntas, as duas associações irmãs: AFBEPA e AEBA.
Viva a democracia!
Redação: AFBEPA, sobre dados do Marlon George Palheta, enviados por e-mail.
*
ATUALIZAÇÃO, DO SITE DA AEBA:
Chapa 2 vence as eleições da AEBA
Chapa 2 “AEBA Livre - É Hora da Mudança” estará à frente da Associação no próximo triênio.
A Comissão Eleitoral encerrou suas atividades às 10h30 de hoje e declarou a Chapa 2 “AEBA Livre - É Hora da Mudança” vitoriosa com 914 votos. O próximo triênio terá como presidente da Associação, Silvio Kanner Pereira Farias, e à frente das diretorias, José Hermógenes Morais, Marlon George da Costa Palheta, Rômulo de Carvalho Macedo e Andrea Cristiane de Souza Amaral. A apuração dos votos teve início às 20h de ontem (11), com a abertura das urnas pela comissão eleitoral na presença de representantes de ambas as chapas. Já os resultados da eleição das agências no interior e fora do estado foram encaminhados via fax e e-mail à Comissão.O presidente eleito, Silvio Kanner, enfatizou “Agradeço aos mais de 900 votos que a Chapa 2 recebeu, esse foi resultado de um trabalho coletivo de uma chapa que sempre acreditou na vitória e no desejo de mudança da categoria. Todos podem ter certeza de que cada palavra dita em campanha e compromisso se tornarão realidade”. Roosevelt Santana, candidato à presidência da AEBA pela Chapa 1, frisou “Estaremos sempre dispostos a colaborar em tudo o que for necessário com a nova administração visando um crescimento cada vez maior da associação. E aproveitamos para agradecer aos 633 votos dos colegas na Chapa 1”. O presidente da AEBA, Sérgio Trindade, comentou as eleições “Agradecemos o empenho dos associados em participar das eleições, reforçando o processo democrático”.
Fonte: AEBA.
*
quinta-feira, 11 de novembro de 2010
SINDICATO CALA E SOME DO TWITTER
Hoje, por volta das 16h, o sindicato dos Bancários entrou no twitter e fez apenas uma postagem, porque quando foi confrontado pela AFBEPA, o sindicato, de forma covarde, calou e sumiu do twitter, já amedrontado diante da irresponsabilidade cometida. Leia:
sindibanpaap Bancários PA/AP
Boa tarde bancárias e bancários! Já viram as matérias em destaque no site hoje? www.bancarios.pa.org.br
hace 14 minutos Favorito Retwittear
AFBEPACORAGEM AFBEPA @sindibanpaap PORQUE MENTIRAM PARA A CATEGORIA EM MATÉRIA SOBRE O COMITÊ DISCIPLINAR DO BANPARÁ? SERÃO ACIONADOS NA JUSTIÇA, LEVYANOS!
hace 10 minutos Favorito Borrar
AFBEPACORAGEM AFBEPA @sindibanpaap KÁTIA FURTADO JÁ PROTOCOLOU CARTA JUNTO AO COMITÊ DISCIPLINAR E AINDA HOJE INGRESSARÁ COM AÇÃO NA JUSTIÇA POR DANOS MORAIS.
hace 9 minutos Favorito Borrar
AFBEPACORAGEM AFBEPA @sindibanpaap VOCÊS SÃO IRRESPONSÁVEIS, E ESTÃO USANDO A ENTIDADE DOS BANCÁRIOS PARA FAZER A SUA POLÍTICA RASTEIRA DO ÓDIO. LEVYANOS!
hace 7 minutos Favorito Borrar
sindibanpaap Bancários PA/AP
Boa tarde bancárias e bancários! Já viram as matérias em destaque no site hoje? www.bancarios.pa.org.br
hace 14 minutos Favorito Retwittear
AFBEPACORAGEM AFBEPA @sindibanpaap PORQUE MENTIRAM PARA A CATEGORIA EM MATÉRIA SOBRE O COMITÊ DISCIPLINAR DO BANPARÁ? SERÃO ACIONADOS NA JUSTIÇA, LEVYANOS!
hace 10 minutos Favorito Borrar
AFBEPACORAGEM AFBEPA @sindibanpaap KÁTIA FURTADO JÁ PROTOCOLOU CARTA JUNTO AO COMITÊ DISCIPLINAR E AINDA HOJE INGRESSARÁ COM AÇÃO NA JUSTIÇA POR DANOS MORAIS.
hace 9 minutos Favorito Borrar
AFBEPACORAGEM AFBEPA @sindibanpaap VOCÊS SÃO IRRESPONSÁVEIS, E ESTÃO USANDO A ENTIDADE DOS BANCÁRIOS PARA FAZER A SUA POLÍTICA RASTEIRA DO ÓDIO. LEVYANOS!
hace 7 minutos Favorito Borrar
ELES TÊM QUE EXPLICAR É PORQUE AINDA NÃO POSTARAM O ACT 2010/2011 NO SITE DO SINDICATO.
CADÊ A ELEIÇÃO PARA O COMITÊ TRABALHISTA? VÃO MANTER OS REPRESENTANTES BIÔNICOS?
CADÊ OS 3,3% ACIMA DA FENABAN QUE O SINDICATO DISSE TER CONSEGUIDO?
*
A CARTA DE KÁTIA FURTADO PROTOCOLADA JUNTO AO COMITÊ DISCIPLINAR
A Presidenta da AFBEPA, Kátia Furtado já protocolou junto à Coordenadora do Comitê Disciplinar a carta abaixo postada.
A AFBEPA e as funcionárias caluniadas pela matéria leviana do sindicato dos Bancários cobrarão, na Justiça, a responsabilidade diante das mentiras colocadas, uma a uma, de modo a repor a verdade dos fatos. Ainda hoje será apresentada a ação por danos morais e o pedido de direito de resposta em todos os meios nos quais as mentiras foram plantadas.
A CARTA DE KÁTIA FURTADO
Ocorre, senhora coordenadora, que no dia 10 de novembro de 2010, a direção do Sindicato dos Bancários postou matéria em seu site intitulada Cadê a Ética no Comitê Disciplinar do Banpará? Desde o seu título, a matéria já ofende e mancha a reputação do Comitê Disciplinar e de todos os seus integrantes. No conteúdo, a matéria faz referências levianas à minha pessoa, enquanto Presidenta da AFBEPA e membro eleita representante dos funcionários no Comitê Disciplinar, e à pessoa da vice-presidenta da AFBEPA, senhora Tereza Cristina Alves da Silva Quadros, o que já demonstra a atitude raivosa e a vontade dolosa por parte da atual direção do Sindicato dos Bancários, em causar dano à imagem da Associação de Funcionários do Banco do Estado do Pará, nas pessoas de suas Presidenta e Vice-Presidenta.
Abaixo, transcrevemos a matéria postada no site do Sindicato dos Bancários, repleta de informações falsas, descabidas, mentirosas, como a senhora poderá atestar. De antemão, senhora Coordenadora, solicito, em caráter de urgência, a reposição da verdade por parte dessa Coordenação acerca de todas as calúnias e difamações lançadas contra a minha pessoa e contra a senhora Tereza Cristina Alves da Silva Quadros, que jamais integrou este Comitê Disciplinar, assim como a apuração da forma como a decisão apenas do Comitê Disciplinar foi usada pelo Sindicato dos Bancários para atentar contra a honra de membros desse Comitê e funcionárias do BANPARÁ.
“O Sindicato dos Bancários do Pará e Amapá entrará com pedido de anulação do julgamento realizado recentemente pelo Comitê Disciplinar do Banpárá, com decisão de demissão de um funcionário.
Ocorre que o colega julgado pediu ajuda a um dos integrantes do Comitê Disciplinar, Sra. Kátia Furtado, presidente da Associação dos Funcionários do Banpará, a qual deveria ser a principal pessoa a defender o trabalhador. Porém, a referida integrante do Comitê impôs ao colega que ele primeiro se filiasse à AFBEPA para depois conversarem.
Temeroso quanto ao seu futuro, o colega se filiou imediatamente à Associação com a Sra. Cristina Quadros, também da AFBEP e integrante do Comitê Disciplinar, que por sinal, não compareceu à audiência que julgou, por unanimidade, pela demissão do colega.
O Sindicato tem recebido muitas reclamações de outros colegas que se sentiram abandonados pela AFBEPA em seu pior momento no Banco, ou seja, no momento em que tiveram que passar por algum tipo de julgamento no Comitê Disciplinar.
Justamente quem se intitula como verdadeira lutadora dos interesses dos trabalhadores do Banpará, vira às costas e ainda sai com ameaças de só defender os filiados da AFBEPA. Entendemos que essa não é e nem deve ser a atitude de um representante da classe trabalhadora, é lamentável que esse tipo de procedimento venha de alguém que deveria defender o bancário.
Solicitaremos à direção do Banpará que anule todos os julgamentos onde não houve parcialidade dos integrantes, e que novos julgamentos sejam realizados somente após a eleição para o Comitê Disciplinar.
Sindicato dos Bancários do Pará e Amapá”
Nessa matéria, mentirosa e leviana do início ao fim, todas as calúnias e difamações lançadas mostram por si a intenção dolosa da atual direção sindical.
Sei muito bem qual a minha postura no Comitê Disciplinar: tratar na maioria das vezes com PARCIALIDADE, sim, os casos apresentados, pois o fato da hipossuficiência do empregado em relação aos poderes do empregador, no meu entendimento é um parâmetro que requer todo um cuidado para as nossas decisões, e a senhora já conhece este meu compromisso. É claro que sou PARCIAL, pois tenho um lado: o lado dos bancários e bancárias. Sempre defendi e defenderei os funcionários, a não ser em apenas dois únicos casos, entre as centenas que já julgamos nestes quase quinze anos em que estou presente no Comitê Disciplinar. Nestes dois casos, pessoas foram prejudicadas com os atos ilícitos voluntários dos funcionários, um colega funcionário do banco e uma aposentada.
Faço questão de relembrar e gostaria que a senhora me acompanhasse: “um gerente teve sua senha memorizada por um funcionário do atendimento que, de posse da mesma, liberou valores para sua conta corrente. Tudo foi comprovado e não havia outra decisão a tomar para salvaguardar a honra do colega gerente vitimado, afora a quebra da fidúcia. No outro caso, este citado na matéria leviana do Sindicato dos Bancários, a senhora também lembra, porque foi um julgamento recente, as câmeras registraram como tudo aconteceu: infelizmente o funcionário deixou de repassar valores a uma cliente aposentada e não contabilizou os valores como diferença de caixa, como o próprio funcionário admitiu em reunião do Comitê Disciplinar, afirmando conhecer o procedimento correto que deveria ter feito, mas não o fez.
Senhora Coordenadora, a matéria insana do Sindicato dos Bancários afirma que pedirá anulação da decisão. Já postamos em nosso blog que a direção do Sindicato é livre para agir como queira, mas sempre responderá por seus atos despropositados e irresponsáveis. Retomo a seguinte pergunta, senhora Coordenadora: afinal o que será anulado? Segundo a senhora me informou, ontem mesmo, por telefone, o processo disciplinar citado por essa entidade ainda nem foi concluído e encaminhado ao Presidente do Banco, que tem, esse sim, o real poder de decidir se manterá ou não a decisão do Comitê, sempre baseado nas matérias de fato e de direito que conduziram todo o julgamento.
Entendo, inclusive, que se a direção sindical desejar, nada obsta que a defesa do funcionário seja feita diretamente ao Presidente do Banco, para que o mesmo permaneça no Banco. Mas, para dar o exemplo, além do discurso vazio e leviano, o mesmo Sindicato dos Bancários poderia readmitir a funcionária Regina, dispensada por esse Sindicato, que naquele momento estava e continua acometida por LER/DORT.
Verifica-se, portanto, senhora coordenadora que a matéria irresponsável noticiada pelo Sindicato dos Bancários, além de desinformar, só se presta a atingir a honra e a moral das mencionadas diretoras da AFBEPA, assim como do próprio Comitê Disciplinar, e seus integrantes. Por estes motivos, o texto deve ser tempestivamente repudiado pela Coordenação e integrantes do Comitê Disciplinar.
Pelo exposto solicito:
1) Que seja divulgada a completa verdade sobre os procedimentos do julgamento citado na matéria irresponsável do Sindicato dos Bancários;
2) Que seja divulgada a verdade sobre a minha conduta no Comitê Disciplinar, já que, como representante ELEITA dos empregados, sempre pautei e pauto minha atuação com imensa responsabilidade pela VIDA desse trabalhador que se encontra submetido ao processo disciplinar, buscando sempre julgar de forma correta, zelosa e justa, avaliando cada caso no sentido de evitar que funcionários sejam penalizados por falhas, deficiências ou insuficiências estruturais propiciadas pela empresa ou mesmo por situações pessoais ou de trabalho a que são submetidos, considerando primordialmente a hipossuficência do empregado em relação ao empregador, como a senhora e os integrantes do Comitê Disciplinar bem sabem;
3) Que seja esclarecido que a Sra. Tereza Cristina Alves da Silva Quadros não é e nunca foi integrante desse Comitê Disciplinar;
4) Que seja apurado como o Sindicato dos Bancários teve acesso ao julgamento citado e de que forma foi, levianamente, postado no site do Sindicato dos Bancários;
5) Que seja amplamente divulgada uma nota de repúdio contra a prática imoral e leviana do Sindicato dos Bancários em tentar manchar a honra, moral e a dignidade de membros desse Comitê Disciplinar, assim como a conduta do próprio Comitê Disciplinar que busca agir com responsabilidade e razoabilidade diante das denúncias que ali são levadas, resguardando-se no direito ao voto, sempre, o livre convencimento de cada representante, mesmo havendo todo um processo de discussão para buscarmos o entendimento único e mais justo;
6) Declaração de freqüência dos membros ELEITOS representantes dos funcionários, incluindo o membro Kátia Luíza Silva Furtado, bem como da diretora do Sindicato dos Bancários;
7) Decisões em que foram votadas dispensa com justa causa para funcionários por parte dos membros ELEITOS representantes dos funcionários, incluindo o membro Kátia Luíza Silva Furtado, bem como a diretora do Sindicato dos Bancários.
Agradeço a atenção dispensada, senhora Coordenadora, e me coloco à inteira disposição para quaisquer esclarecimentos, aguardando um breve e positivo retorno.
Atenciosamente,
Kátia Luiza Silva Furtado
Funcionária do BANPARÁ, membro ELEITA representante dos funcionários no Comitê Disciplinar.
Presidenta da AFBEPA.
C/CÓPIA PARA O SEEB PA/AP, CONTRAFCUT, FETEC/CN, CUT/PA E DIRAD.
A AFBEPA e as funcionárias caluniadas pela matéria leviana do sindicato dos Bancários cobrarão, na Justiça, a responsabilidade diante das mentiras colocadas, uma a uma, de modo a repor a verdade dos fatos. Ainda hoje será apresentada a ação por danos morais e o pedido de direito de resposta em todos os meios nos quais as mentiras foram plantadas.
A CARTA DE KÁTIA FURTADO
Belém, 11 de novembro de 2010.
À COORDENADORA DO COMITÊ DISCIPLINAR
Ilustre Sra. Alice Coelho
Cumprimentando-a, venho informa-lhe e solicitar-lhe as providências cabíveis em relação ao fato atentador perpetrado contra a honra e moral de funcionários (as) do BANPARÁ que compõem o Comitê Disciplinar, instância criada em Acordo Coletivo pela administração do banco e o Sindicato dos Bancários, cujo processo eleitoral foi conduzido pela própria direção sindical, quando os empregados do BANPARÁ elegeram três representantes titulares e um suplente para comporem o referido Comitê.
À COORDENADORA DO COMITÊ DISCIPLINAR
Ilustre Sra. Alice Coelho
Cumprimentando-a, venho informa-lhe e solicitar-lhe as providências cabíveis em relação ao fato atentador perpetrado contra a honra e moral de funcionários (as) do BANPARÁ que compõem o Comitê Disciplinar, instância criada em Acordo Coletivo pela administração do banco e o Sindicato dos Bancários, cujo processo eleitoral foi conduzido pela própria direção sindical, quando os empregados do BANPARÁ elegeram três representantes titulares e um suplente para comporem o referido Comitê.
Ocorre, senhora coordenadora, que no dia 10 de novembro de 2010, a direção do Sindicato dos Bancários postou matéria em seu site intitulada Cadê a Ética no Comitê Disciplinar do Banpará? Desde o seu título, a matéria já ofende e mancha a reputação do Comitê Disciplinar e de todos os seus integrantes. No conteúdo, a matéria faz referências levianas à minha pessoa, enquanto Presidenta da AFBEPA e membro eleita representante dos funcionários no Comitê Disciplinar, e à pessoa da vice-presidenta da AFBEPA, senhora Tereza Cristina Alves da Silva Quadros, o que já demonstra a atitude raivosa e a vontade dolosa por parte da atual direção do Sindicato dos Bancários, em causar dano à imagem da Associação de Funcionários do Banco do Estado do Pará, nas pessoas de suas Presidenta e Vice-Presidenta.
Abaixo, transcrevemos a matéria postada no site do Sindicato dos Bancários, repleta de informações falsas, descabidas, mentirosas, como a senhora poderá atestar. De antemão, senhora Coordenadora, solicito, em caráter de urgência, a reposição da verdade por parte dessa Coordenação acerca de todas as calúnias e difamações lançadas contra a minha pessoa e contra a senhora Tereza Cristina Alves da Silva Quadros, que jamais integrou este Comitê Disciplinar, assim como a apuração da forma como a decisão apenas do Comitê Disciplinar foi usada pelo Sindicato dos Bancários para atentar contra a honra de membros desse Comitê e funcionárias do BANPARÁ.
A matéria postada no site do Sindicato dos Bancários:
“O Sindicato dos Bancários do Pará e Amapá entrará com pedido de anulação do julgamento realizado recentemente pelo Comitê Disciplinar do Banpárá, com decisão de demissão de um funcionário.
Ocorre que o colega julgado pediu ajuda a um dos integrantes do Comitê Disciplinar, Sra. Kátia Furtado, presidente da Associação dos Funcionários do Banpará, a qual deveria ser a principal pessoa a defender o trabalhador. Porém, a referida integrante do Comitê impôs ao colega que ele primeiro se filiasse à AFBEPA para depois conversarem.
Outro fato repugnante foi quando a Sra. Kátia Furtado disse ao colega que o mesmo precisaria da ajuda do advogado da AFBEPA, mas ao ouvir que o mesmo já estava sendo orientado pela advogada do Sindicato, Dra. Mery Cohen, disse em tom de desprezo: “então fica com a advogada do sindicado”.
Temeroso quanto ao seu futuro, o colega se filiou imediatamente à Associação com a Sra. Cristina Quadros, também da AFBEP e integrante do Comitê Disciplinar, que por sinal, não compareceu à audiência que julgou, por unanimidade, pela demissão do colega.
O Sindicato tem recebido muitas reclamações de outros colegas que se sentiram abandonados pela AFBEPA em seu pior momento no Banco, ou seja, no momento em que tiveram que passar por algum tipo de julgamento no Comitê Disciplinar.
Alguns reclamaram que a Sra. Kátia Furtado simplesmente nem compareceu ao julgamento, deixando os colegas nas mãos somente dos representantes do Banco.
Justamente quem se intitula como verdadeira lutadora dos interesses dos trabalhadores do Banpará, vira às costas e ainda sai com ameaças de só defender os filiados da AFBEPA. Entendemos que essa não é e nem deve ser a atitude de um representante da classe trabalhadora, é lamentável que esse tipo de procedimento venha de alguém que deveria defender o bancário.
Por questão de ética e compromisso com a categoria, o Sindicato não pode divulgar os nomes dos funcionários envolvidos. Porém, exigimos que os integrantes que representam os trabalhadores no Comitê Disciplinar sejam imparciais ao defender os interesses dos bancários e bancárias, afinal, é nisso que consiste a essência do Comitê Disciplinar paritário.
Solicitaremos à direção do Banpará que anule todos os julgamentos onde não houve parcialidade dos integrantes, e que novos julgamentos sejam realizados somente após a eleição para o Comitê Disciplinar.
Sindicato dos Bancários do Pará e Amapá”
Nessa matéria, mentirosa e leviana do início ao fim, todas as calúnias e difamações lançadas mostram por si a intenção dolosa da atual direção sindical.
Sei muito bem qual a minha postura no Comitê Disciplinar: tratar na maioria das vezes com PARCIALIDADE, sim, os casos apresentados, pois o fato da hipossuficiência do empregado em relação aos poderes do empregador, no meu entendimento é um parâmetro que requer todo um cuidado para as nossas decisões, e a senhora já conhece este meu compromisso. É claro que sou PARCIAL, pois tenho um lado: o lado dos bancários e bancárias. Sempre defendi e defenderei os funcionários, a não ser em apenas dois únicos casos, entre as centenas que já julgamos nestes quase quinze anos em que estou presente no Comitê Disciplinar. Nestes dois casos, pessoas foram prejudicadas com os atos ilícitos voluntários dos funcionários, um colega funcionário do banco e uma aposentada.
Faço questão de relembrar e gostaria que a senhora me acompanhasse: “um gerente teve sua senha memorizada por um funcionário do atendimento que, de posse da mesma, liberou valores para sua conta corrente. Tudo foi comprovado e não havia outra decisão a tomar para salvaguardar a honra do colega gerente vitimado, afora a quebra da fidúcia. No outro caso, este citado na matéria leviana do Sindicato dos Bancários, a senhora também lembra, porque foi um julgamento recente, as câmeras registraram como tudo aconteceu: infelizmente o funcionário deixou de repassar valores a uma cliente aposentada e não contabilizou os valores como diferença de caixa, como o próprio funcionário admitiu em reunião do Comitê Disciplinar, afirmando conhecer o procedimento correto que deveria ter feito, mas não o fez.
Senhora Coordenadora, a matéria insana do Sindicato dos Bancários afirma que pedirá anulação da decisão. Já postamos em nosso blog que a direção do Sindicato é livre para agir como queira, mas sempre responderá por seus atos despropositados e irresponsáveis. Retomo a seguinte pergunta, senhora Coordenadora: afinal o que será anulado? Segundo a senhora me informou, ontem mesmo, por telefone, o processo disciplinar citado por essa entidade ainda nem foi concluído e encaminhado ao Presidente do Banco, que tem, esse sim, o real poder de decidir se manterá ou não a decisão do Comitê, sempre baseado nas matérias de fato e de direito que conduziram todo o julgamento.
Entendo, inclusive, que se a direção sindical desejar, nada obsta que a defesa do funcionário seja feita diretamente ao Presidente do Banco, para que o mesmo permaneça no Banco. Mas, para dar o exemplo, além do discurso vazio e leviano, o mesmo Sindicato dos Bancários poderia readmitir a funcionária Regina, dispensada por esse Sindicato, que naquele momento estava e continua acometida por LER/DORT.
Verifica-se, portanto, senhora coordenadora que a matéria irresponsável noticiada pelo Sindicato dos Bancários, além de desinformar, só se presta a atingir a honra e a moral das mencionadas diretoras da AFBEPA, assim como do próprio Comitê Disciplinar, e seus integrantes. Por estes motivos, o texto deve ser tempestivamente repudiado pela Coordenação e integrantes do Comitê Disciplinar.
Pelo exposto solicito:
1) Que seja divulgada a completa verdade sobre os procedimentos do julgamento citado na matéria irresponsável do Sindicato dos Bancários;
2) Que seja divulgada a verdade sobre a minha conduta no Comitê Disciplinar, já que, como representante ELEITA dos empregados, sempre pautei e pauto minha atuação com imensa responsabilidade pela VIDA desse trabalhador que se encontra submetido ao processo disciplinar, buscando sempre julgar de forma correta, zelosa e justa, avaliando cada caso no sentido de evitar que funcionários sejam penalizados por falhas, deficiências ou insuficiências estruturais propiciadas pela empresa ou mesmo por situações pessoais ou de trabalho a que são submetidos, considerando primordialmente a hipossuficência do empregado em relação ao empregador, como a senhora e os integrantes do Comitê Disciplinar bem sabem;
3) Que seja esclarecido que a Sra. Tereza Cristina Alves da Silva Quadros não é e nunca foi integrante desse Comitê Disciplinar;
4) Que seja apurado como o Sindicato dos Bancários teve acesso ao julgamento citado e de que forma foi, levianamente, postado no site do Sindicato dos Bancários;
5) Que seja amplamente divulgada uma nota de repúdio contra a prática imoral e leviana do Sindicato dos Bancários em tentar manchar a honra, moral e a dignidade de membros desse Comitê Disciplinar, assim como a conduta do próprio Comitê Disciplinar que busca agir com responsabilidade e razoabilidade diante das denúncias que ali são levadas, resguardando-se no direito ao voto, sempre, o livre convencimento de cada representante, mesmo havendo todo um processo de discussão para buscarmos o entendimento único e mais justo;
6) Declaração de freqüência dos membros ELEITOS representantes dos funcionários, incluindo o membro Kátia Luíza Silva Furtado, bem como da diretora do Sindicato dos Bancários;
7) Decisões em que foram votadas dispensa com justa causa para funcionários por parte dos membros ELEITOS representantes dos funcionários, incluindo o membro Kátia Luíza Silva Furtado, bem como a diretora do Sindicato dos Bancários.
Agradeço a atenção dispensada, senhora Coordenadora, e me coloco à inteira disposição para quaisquer esclarecimentos, aguardando um breve e positivo retorno.
Atenciosamente,
Kátia Luiza Silva Furtado
Funcionária do BANPARÁ, membro ELEITA representante dos funcionários no Comitê Disciplinar.
Presidenta da AFBEPA.
C/CÓPIA PARA O SEEB PA/AP, CONTRAFCUT, FETEC/CN, CUT/PA E DIRAD.
CADÊ O ACT 2010/2011 DO BANPARÁ???
O que explica que até hoje, dia 11/11/2010, 9h46, a direção do sindicato ainda não tenha postado o ACT 2010/2011, assinado no dia 27/10/2010??? CADÊ O ACT DO BANPARÁ???
O que está havendo? Por isso tentaram desviar o foco e publicaram as mentiras contra Kátia Furtado e Cristina Quadros?
A categoria tem o direito à informação. Os bancários e bancárias pagam o sindicato que tem o DEVER de publicar o ACT no site. É o mínimo. CADÊ O ACT DO BANPARÁ???
*
quarta-feira, 10 de novembro de 2010
SINDICATO DOS BANCÁRIOS MENTE E ENGANA, MAIS UMA VEZ
QUE VERGONHA!!!
FALAM EM ÉTICA E RESPEITO
SEM TER A MÍNIMA NOÇÃO DO QUE SEJA ÉTICA E RESPEITO.
Abaixo, você lê a NOTA MENTIROSA dessa atual direção do sindicato dos bancários contra a Presidenta da AFBEPA, em uma clara tentativa de enlamear o nome de Kátia Furtado, que, à frente da Associação, tem mostrado total compromisso com as lutas e direitos do funcionalismo do banco, bem diferente do sindicato que trai, engana e mente aos bancários e bancárias.
Kátia Furtado, eleita pelos colegas, em mais de 15 anos de Comitê Disciplinar, diante de centenas e centenas de casos, votou em apenas dois casos pela demissão de funcionários: 1º) quando um funcionário do atendimento se apoderou da senha de um outro colega gerente e liberou limites de crédito em sua conta, prejudicando o colega; e 2º) nesse caso citado, onde o funcionário ficou com um valor que deveria ser pago a uma cliente aposentada e não contabilizou como diferença de caixa, o que o próprio funcionário assumiu, uma vez que foi gravado e aparece nas fitas, tornando, assim, inevitável sua demissão.
Esse funcionário jamais procurou a Presidenta na AFBEPA, apenas telefonou pedindo para ser recebido, no que Kátia se dispôs a conversar com ele, que nunca voltou a procurá-la. Se tivesse feito, como centenas de outros colegas, teria sido ajudado, sem dúvida alguma, independente de ser ou não associado.
COMITÊ DISCIPLINAR FOI ATACADO EM SUA SERIEDADE E INTEGRIDADE
É muito duvidosa essa postagem feita no site do sindicato dos bancários, já que ainda não houve decisão definitiva proferida pelo Presidente do Banpará. Conforme os trâmites normais, a decisão do Comitê Disciplinar é consultiva, levada ao Presidente do Banco que pode, ou não, acompanhar a decisão do Comitê. Como o sindicato teve acesso a uma decisão que ainda não está tomada em caráter final pelo banco? A Coordenação do Comitê Disciplinar precisa se manifestar sobre o assunto com a máxima urgência. Kátia Furtado já comunicou o ocorrido à responsável.
Cada funcionário do Banpará sabe, muito bem, separar o joio do trigo. A postagem feita no site do sindicato dos bancários revela um desespero sem limites de um grupo que se vê sem o apoio da categoria, para quem sempre virou as costas, e sem o aparato do governo do estado porque, justamente essa postura antiética, retaliadora, mentirosa, fez com que a população escolhesse outros rumos para o governo estadual.
A AFBEPA tomará todas as medidas necessárias para repor a verdade e resguardar a honra e a dignidade de sua Presidenta, de sua Vice-Presidenta e de todos os colegas associados, frontalmente atingidos pela atual direção do sindicato dos bancários.
LEIA ABAIXO A NOTA MENTIROSA COM OS COMENTÁRIOS DA AFBEPA REPONDO A VERDADE
"O Sindicato dos Bancários do Pará e Amapá entrará com pedido de anulação do julgamento realizado recentemente pelo Comitê Disciplinar do Banpárá, com decisão de demissão de um funcionário."
AFBEPA: O SINDICATO É LIVRE PARA TOMAR QUALQUER DECISÃO. INCLUSIVE, TEM UMA REPRESENTANTE NO COMITÊ DISCIPLINAR. É BOM ESCUTÁ-LA, PRIMEIRO.
"Ocorre que o colega julgado pediu ajuda a um dos integrantes do Comitê Disciplinar, Sra. Kátia Furtado, presidente da Associação dos Funcionários do Banpará, a qual deveria ser a principal pessoa a defender o trabalhador. Porém, a referida integrante do Comitê impôs ao colega que ele primeiro se filiasse à AFBEPA para depois conversarem."
MENTIRA. O FUNCIONÁRIO TELEFONOU PARA KÁTIA FURTADO, PEDIU PARA CONVERSAR COM ELA, MAS NÃO MAIS RETORNOU LIGAÇÃO E NEM A PROCUROU NA AFBEPA. KÁTIA JAMAIS IMPÔS A ELE QUE SE ASSOCIASSE PARA SER AJUDADO PELO ADVOGADO DA AFBEPA.
"Outro fato repugnante foi quando a Sra. Kátia Furtado disse ao colega que o mesmo precisaria da ajuda do advogado da AFBEPA, mas ao ouvir que o mesmo já estava sendo orientado pela advogada do Sindicato, Dra. Mery Cohen, disse em tom de desprezo: “então fica com a advogada do sindicado”.
MENTIRA. KÁTIA FURTADO SEMPRE NUTRIU GRANDE RESPEITO PELA ADVOGADA DO SINDICATO DRA. MARY COHEN E, POR DIVERSAS VEZES, ENCAMINHOU PESSOAS AO ATENDIMENTO DA ADVOGADA. A DRA. MARY COHEN SABE MUITO BEM DISSO.
"Temeroso quanto ao seu futuro, o colega se filiou imediatamente à Associação com a Sra. Cristina Quadros, também da AFBEP e integrante do Comitê Disciplinar, que por sinal, não compareceu à audiência que julgou, por unanimidade, pela demissão do colega."
MENTIRA. NÃO SABEM NEM O QUE FALAM. CRISTINA QUADROS, VICE-PRESIDENTA DA AFBEPA, NÃO É E NUNCA FOI MEMBRO INTEGRANTE DO COMITÊ DISCIPLINAR. O FUNCIONÁRIO PEDIU SUA ASSOCIAÇÃO À AFBEPA EM JULHO E A VOTAÇÃO DE SEU CASO OCORREU NA SEMANA PASSADA. UMA COISA NADA TEVE A VER COM A OUTRA.
"O Sindicato tem recebido muitas reclamações de outros colegas que se sentiram abandonados pela AFBEPA em seu pior momento no Banco, ou seja, no momento em que tiveram que passar por algum tipo de julgamento no Comitê Disciplinar. Alguns reclamaram que a Sra. Kátia Furtado simplesmente nem compareceu ao julgamento, deixando os colegas nas mãos somente dos representantes do Banco."
MENTIRA. 1º) DESAFIAMOS O SINDICATO A APONTAR PELO MENOS UM FUNCIONÁRIO (ISENTO, QUE NÃO ESTEJA LIGADO AO SINDICATO, PORQUE AÍ SUA OPINIÃO ESTARÁ COMPROMETIDA DE ANTEMÃO, CONTRA A AFBEPA) QUE TENHA SE SENTIDO PREJUDICADO POR UMA DEFESA OU INTERVENÇÃO DE KÁTIA FURTADO NO COMITÊ DISCIPLINAR. 2º) A AFBEPA, ENQUANTO ENTIDADE, NÃO TEM ASSENTO NO COMITÊ DISCIPLINAR. KÁTIA FURTADO E CRISTINA LAGOS FORAM ELEITAS PELOS FUNCIONÁRIOS, ENQUANTO LIDERANÇAS E REPRESENTANTES DA CATEGORIA. ASSIM COMO O SINDICATO TAMBÉM TEM UM MEMBRO NO COMITÊ DISCIPLINAR.
"Justamente quem se intitula como verdadeira lutadora dos interesses dos trabalhadores do Banpará, vira às costas e ainda sai com ameaças de só defender os filiados da AFBEPA. Entendemos que essa não é e nem deve ser a atitude de um representante da classe trabalhadora, é lamentável que esse tipo de procedimento venha de alguém que deveria defender o bancário."
MENTIRA. OS BANCÁRIOS E BANCÁRIAS SABEM MUITO BEM QUEM TRAI E ENGANA, E QUEM DEFENDE, DE FATO, A CATEGORIA. CADÊ TODAS AS PROMESSAS VAZIAS QUE SINDICATO FEZ E NUNCA CUMPRIU? CADÊ O REAJUSTE ACIMA DA FENABAN QUE O SINDICATO DISSE TER CONSEGUIDO? CADÊ AS ELEIÇÕES PARA O COMITÊ TRABALHISTA, ONDE O SINDICATO IMPÔS REPRESENTANTES DOS FUNCIONÁRIOS? CADÊ AS PROVAS DE QUE HOUVE REPASSE DE INFORMAÇÕES NAS ELEIÇÕES ANULADAS PARA O CONSELHO DE ADMINISTRAÇÃO, QUANDO A MAIORIA DA CATEGORIA VIU UMA ELEIÇÃO SER ANULADA SEM MOTIVO ALGUM? CADÊ A ATA DA ASSEMBLÉIA QUE MOSTRA OS DIRIGENTES DO SINDICATO VOTANDO CONTRA A AÇÃO DE CUMPRIMENTO DO PCS?
"Por questão de ética e compromisso com a categoria, o Sindicato não pode divulgar os nomes dos funcionários envolvidos. Porém, exigimos que os integrantes que representam os trabalhadores no Comitê Disciplinar sejam imparciais ao defender os interesses dos bancários e bancárias, afinal, é nisso que consiste a essência do Comitê Disciplinar paritário."
MENTIRA. ESSES DIRIGENTES SINDICAIS ELEITOS NA APURAÇÃO (PORQUE PROTELARAM A APURAÇÃO DA ELEIÇÃO DO SINDICATO DOS BANCÁRIOS POR QUATRO DIAS E QUATRO NOITES) NÃO TÊM A MÍNIMA IDÉIA DO QUE SEJA ÉTICA E COMPROMISSO COM A CATEGORIA, QUE CONHECE MUITO BEM ESSES ATRELADOS.
"Solicitaremos à direção do Banpará que anule todos os julgamentos onde não houve parcialidade dos integrantes, e que novos julgamentos sejam realizados somente após a eleição para o Comitê Disciplinar."
MENTIRA. DUVIDAMOS QUE ESSES ATRELADOS TENHAM A CORAGEM DE ENFRENTAR O COMITÊ DISCIPLINAR. NUNCA ENFRENTARAM O BANCO. SEMPRE ACEITARAM, CALADOS, ENTREGANDO DE BANDEJA OS DIREITOS DOS FUNCIONÁRIOS.
MAS PODEM AGUARDAR QUE SERÃO COBRADOS JUDICIALMENTE POR TODAS AS MENTIRAS QUE PUBLICARAM CONTRA KÁTIA FURTADO, CRISTINA QUADROS E A AFBEPA, QUE TOMARÁ AS MEDIDAS CABÍVEIS NO SENTIDO DE REPOR A VERDADE DOS FATOS PONTO A PONTO, INCLUSIVE SOLICITANDO QUE O COMITÊ DISCIPLINAR SE MANIFESTE PARA RESGUADAR A HONRA E A DIGNIDADE FRONTALMENTE ATACADA DA FUNCIONÁRIA MEMBRO REPRESENTANTE DOS FUNCIONÁRIOS.
*
terça-feira, 9 de novembro de 2010
CADÊ O ACORDO DO BANPARÁ???
No site do sindicato dos bancários há um link "Acordos Coletivos". Quando clicamos nele, podemos ver que o ACT 2010/2011, assinado no dia 27 de outubro de 2010 ainda não está disponível na página da entidade. Por quê? O que impede o sindicato de mostrar o texto do ACT no site? Os bancários e bancárias do Banpará têm o direito à informação. Precisam conhecer o texto do Acordo Coletivo 2010/2011.
Sabemos que este ACT possui várias falhas de legitimidade, porque a categoria decidiu questões que não estarão no texto, já outras questões que a categoria não decidiu, constarão no ACT, como sabemos? Pelas matérias postadas no site do sindicato durante e após a greve.
Por exemplo: os bancários e bancárias do Banpará nunca autorizaram o sindicato a definir o que fazer com o saldo remanescente da extinção do plano CAFBEP/PAS. Este saldo provém de um fundo em regime de co-participação. Aquilo é dinheiro dos funcionários, e nem todos são sindicalizados. Não compete ao sindicato definir o que fazer com esse saldo, mas na matéria que postaram no site, afirmaram que o banco teria que escutar a opinião do sindicato sobre a destinação do saldo remanescente. Isso está errado. Quem tem que decidir o que fazer com o saldo é a categoria, são os bancários e bancárias que colocaram dinheiro no fundo.
Há outras questões que a categoria decidiu, mas não constam da matéria que foi postada no site:
CADÊ OS 3,3% ACIMA DA FENABAN QUE O SINDICATO AFIRMOU TER CONSEGUIDO???
Minutos antes do início da assembléia que pôs fim à greve no Banpará, todos os bancários e bancárias do banco receberam uma mensagem do sindicato dos bancários que afirmava que o sindicato havia conseguido 3,3% acima da Fenaban no Banpará. Ora, 3,3% acima de 7,5% é igual a 10,8% de reajuste, independente do alinhamento do piso do Banpará ao novo piso da Fenaban, até porque o piso nem estava sendo negociado pelo sindicato na mesa com o Banpará. Quando a categoria votou, por unanimidade, por aceitar a proposta apresentada pelo sindicato, votou pelo reajuste de 10,8% e não pelo reajuste de 7,5%, conforme postado em matéria no site. Os bancários e bancárias do Banpará estão se sentindo lesados.
CADÊ A COMPENSAÇÃO FINANCEIRA PELA NÃO IMPLANTAÇÃO DO PONTO ELETRÔNICO???
Num dia segunda-feira, dia útil, de trabalho pesado para os bancários e bancárias, o sindicato realizou o encontro para definir a Minuta de Reivindicações dos Funcionários do Banpará. Neste dia, neste encontro, os funcionários presentes decidiram que seria incluída na Minuta, a compensação financeira pela não implantação do Ponto Eletrônico que já vinha de três Acordos sem ter sido cumprido. Também decidiram que, nesta cláusula do Ponto Eletrônico, o ACT seria aditado, de modo a não perder o direito conquistado. Pois bem, qual não foi a nossa "surpresa" quando, no texto final da Minuta de Reivindicações, disponibilizada no site do sindicato, o Ponto Eletrônico apareceu como se nunca antes tivesse constado em ACTs, sem aditamento e sem compensação financeira. Sem garantia alguma de que será, de fato, implantado. Novamente, os bancários e bancárias do Banpará foram lesados.
CADÊ A ELEIÇÃO PARA OS REPRESENTANTES DOS FUNCIONÁRIOS NO COMITÊ TRABALHISTA???
Este mesmo encontro de segunda-feira também decidiu que haverá eleições para os representantes dos funcionários no Comitê Trabalhista, que foi resgatado e reativado após a vitoriosa greve do ano passado, no ACT 2009/2010. Infelizmente, a direção do sindicato dos bancários impediu a categoria de escolher seus representantes e impôs representantes biônicos, indicados pelo sindicato. Por isso, a categoria decidiu eleger seus representantes.
Conhecendo a situação, na noite da assembléia que votou pela saída da greve, no ginásio do sindicato, um segundo antes da votação por unanimidade, Kátia Furtado, presidenta da AFBEPA, se dirigiu até a mesa e perguntou à Rosalina, presidente do sindicato, se as eleições para os comitês trabalhista e disciplinar estariam garantidas. Todo mundo viu quando a presidente do sindicato afirmou que sim, que haveria eleições para os comitês trabalhista e disciplinar. Ela deu sua palavra diante de mais de 300 bancários e bancárias do Banpará. Falou no microfone, todos escutaram, mas na Minuta de Reivindicações e na matéria postada no site do sindicato, a história é outra. Afirmam que haverá eleições apenas para o Comitê Disciplinar. E para o Comitê Trabalhista, vão manter os representantes biônicos?
*
Sabemos que este ACT possui várias falhas de legitimidade, porque a categoria decidiu questões que não estarão no texto, já outras questões que a categoria não decidiu, constarão no ACT, como sabemos? Pelas matérias postadas no site do sindicato durante e após a greve.
Por exemplo: os bancários e bancárias do Banpará nunca autorizaram o sindicato a definir o que fazer com o saldo remanescente da extinção do plano CAFBEP/PAS. Este saldo provém de um fundo em regime de co-participação. Aquilo é dinheiro dos funcionários, e nem todos são sindicalizados. Não compete ao sindicato definir o que fazer com esse saldo, mas na matéria que postaram no site, afirmaram que o banco teria que escutar a opinião do sindicato sobre a destinação do saldo remanescente. Isso está errado. Quem tem que decidir o que fazer com o saldo é a categoria, são os bancários e bancárias que colocaram dinheiro no fundo.
Há outras questões que a categoria decidiu, mas não constam da matéria que foi postada no site:
CADÊ OS 3,3% ACIMA DA FENABAN QUE O SINDICATO AFIRMOU TER CONSEGUIDO???
Minutos antes do início da assembléia que pôs fim à greve no Banpará, todos os bancários e bancárias do banco receberam uma mensagem do sindicato dos bancários que afirmava que o sindicato havia conseguido 3,3% acima da Fenaban no Banpará. Ora, 3,3% acima de 7,5% é igual a 10,8% de reajuste, independente do alinhamento do piso do Banpará ao novo piso da Fenaban, até porque o piso nem estava sendo negociado pelo sindicato na mesa com o Banpará. Quando a categoria votou, por unanimidade, por aceitar a proposta apresentada pelo sindicato, votou pelo reajuste de 10,8% e não pelo reajuste de 7,5%, conforme postado em matéria no site. Os bancários e bancárias do Banpará estão se sentindo lesados.
CADÊ A COMPENSAÇÃO FINANCEIRA PELA NÃO IMPLANTAÇÃO DO PONTO ELETRÔNICO???
Num dia segunda-feira, dia útil, de trabalho pesado para os bancários e bancárias, o sindicato realizou o encontro para definir a Minuta de Reivindicações dos Funcionários do Banpará. Neste dia, neste encontro, os funcionários presentes decidiram que seria incluída na Minuta, a compensação financeira pela não implantação do Ponto Eletrônico que já vinha de três Acordos sem ter sido cumprido. Também decidiram que, nesta cláusula do Ponto Eletrônico, o ACT seria aditado, de modo a não perder o direito conquistado. Pois bem, qual não foi a nossa "surpresa" quando, no texto final da Minuta de Reivindicações, disponibilizada no site do sindicato, o Ponto Eletrônico apareceu como se nunca antes tivesse constado em ACTs, sem aditamento e sem compensação financeira. Sem garantia alguma de que será, de fato, implantado. Novamente, os bancários e bancárias do Banpará foram lesados.
CADÊ A ELEIÇÃO PARA OS REPRESENTANTES DOS FUNCIONÁRIOS NO COMITÊ TRABALHISTA???
Este mesmo encontro de segunda-feira também decidiu que haverá eleições para os representantes dos funcionários no Comitê Trabalhista, que foi resgatado e reativado após a vitoriosa greve do ano passado, no ACT 2009/2010. Infelizmente, a direção do sindicato dos bancários impediu a categoria de escolher seus representantes e impôs representantes biônicos, indicados pelo sindicato. Por isso, a categoria decidiu eleger seus representantes.
Conhecendo a situação, na noite da assembléia que votou pela saída da greve, no ginásio do sindicato, um segundo antes da votação por unanimidade, Kátia Furtado, presidenta da AFBEPA, se dirigiu até a mesa e perguntou à Rosalina, presidente do sindicato, se as eleições para os comitês trabalhista e disciplinar estariam garantidas. Todo mundo viu quando a presidente do sindicato afirmou que sim, que haveria eleições para os comitês trabalhista e disciplinar. Ela deu sua palavra diante de mais de 300 bancários e bancárias do Banpará. Falou no microfone, todos escutaram, mas na Minuta de Reivindicações e na matéria postada no site do sindicato, a história é outra. Afirmam que haverá eleições apenas para o Comitê Disciplinar. E para o Comitê Trabalhista, vão manter os representantes biônicos?
*
segunda-feira, 8 de novembro de 2010
BANPARÁ FAZ FESTA FESTA NO HANGAR
Banpará comemora bons resultados ao completar 49 anos de história
Da Redação O Banco do Estado do Pará (Banpará) comemorou com festa, no Hangar Centro de Convenções e Feiras da Amazônia, os 49 anos da presença da estatal no território paraense, na sexta-feira (5). Funcionários e convidados prestigiaram a comemoração em meio à exposição e lançamento do livro que relata a trajetória do Banpará no mercado financeiro interno e externo, sobretudo sua importância para o desenvolvimento local. Para o presidente do Banpará, Affonso Rodrigues Vianna Neto, a celebração marca o início das comemorações do cinquentenário de prestação de serviço do Banco. "Esse é um momento que se tenta resgatar a história do Banpará, especialmente nos últimos quatro anos, marcado com bons resultados, saindo de 300 mil para 400 mil clientes. Então, é um banco que está mais fortalecido entre a sociedade paraense", ressaltou. Affonso Rodrigues lembrou que, na verdade, o Banpará fez aniversário no dia 26 de outubro, mas por restrições à legislação eleitoral não teve como comemorar a data nesse dia. Presente ao evento, a governadora Ana Júlia Carepa destacou o crescimento financeiro da sociedade mista na atual gestão. "O Banpará cresceu e hoje apresenta lucro de mais de R$ 30 milhões só no primeiro semestre de 2010, enquanto em 2006, o lucro era de R$ 6 milhões. Além disso, entregamos cinco novas agências, duas no interior e três na capital, um avanço considerando que antes disso, não se inaugurava agências havia 18 anos", enfatizou ela. Para a governadora, hoje o banco está saneado, com os pontos de atendimento sendo reformados para melhor atender a população paraense. Ela disse ainda que o Banpará está adequado às novas exigências do mercado e comentou que "como bancária que fui, concedi reajustes acima da média do país, porque os funcionários do Banco são o seu maior patrimônio". "O Banco está sempre em ascendência e me acho inserido e com capacidade para ajudar a empresa a mais um período de construção da sua história. Sobretudo, porque deixou de ser apenas uma prestadora do serviço financeiro e passou ampliar suas ações como parte integrante do Estado no que se refere ao desenvolvimento econômico e social", comentou o servidor Marco Antônio Gusmão, há 39 anos no Banpará. Por ser um dos funcionários mais antigo do Banpará, Marco Antônio recebeu simbolicamente o livro "Memórias do Banpará" das mãos da governadora. A ideia com essa publicação é familiarizar toda a sociedade com as lutas e conquistas do Banco, bem como do estado do Pará. Edna Nunes - Secom Fonte: Agência Pará de Notícias |
Assinar:
Postagens (Atom)