AGÊNCIA GARRAFÃO DO NORTE PRECISA COM URGÊNCIA DE MELHORIAS DE CONDIÇÕES DE TRABALHO

Na manhã de hoje, a AFBEPA protocolou o Ofício nº 41/2024 à Presidência do Banpará, solicitando providências urgentes para as condições de trabalho da Agência Garrafão do Norte. A situação é alarmante, com os funcionários enfrentando diariamente um ambiente insalubre, anti-higiênico e precário desde o ataque ocorrido em novembro de 2022.

Atualmente, a agência opera em um espaço reduzido cedido pela Prefeitura Municipal, e os trabalhadores (as) são privados de um recurso básico: a água, devido à interrupção do fornecimento. Essa falta compromete a higiene e o bem-estar dos trabalhadores, que se veem obrigados a lidar com condições indignas.

Em visitas realizadas, a AFBEPA constatou a inércia da Administração do Banpará em relação à necessidade de reformas e melhorias. A realidade dos funcionários é preocupante, especialmente em períodos de alta demanda, onde o espaço apertado causa aglomerações e desconforto.

Diante da urgência dessa situação, a AFBEPA pede uma rápida resolução por parte da Administração do Banpará, visando garantir condições de trabalho dignas e seguras para os funcionários da Agência Garrafão do Norte.

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A DIREÇÃO DA AFBEPA

Alerta aos Associados(as) da AFBEPA

 

Prezados(as),

Estamos recebendo relatos sobre a circulação de mensagens fraudulentas e tentativas de golpe que usam o nome do escritório Tuma e Torres. Os golpistas estão se passando por representantes da empresa para enganar nossos associados (as).

A AFBEPA tem total confiança no escritório Tuma e Torres, destacando sua imensa competência e excelência na defesa dos direitos dos nossos associados (as). Eles têm sido incansáveis na luta por justiça e na promoção de soluções que beneficiam a todos. É por isso que esse golpe é ainda mais alarmante.

Infelizmente, os golpes virtuais estão se tornando cada vez mais recorrentes em todo o Brasil, e precisamos estar vigilantes. Pedimos que todos fiquem atentos e não compartilhem informações pessoais ou financeiras sem verificar a autenticidade da comunicação.

Qualquer dúvida, a AFBEPA está de prontidão para esclarecer e ajudar. Caso recebam qualquer mensagem suspeita, denunciem imediatamente. Juntos, podemos proteger nossa comunidade.

A segurança de todos é nossa prioridade.

Se precisar atestar a veracidade de qualquer comunicação oriunda da nossa assessoria jurídica entre em contato com a Afbepa pelos números telefones WhatsApps da Afbepa (91) 99247 6774 e (91) 98733-2511, e com o próprio escritório Tuma e Torres pelos números de telefones WhatsApp: (91) 9382-4679 e o fixo (91) 3222-5746

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A DIREÇÃO DA AFBEPA

Votos de Fé e União da Afbepa para o Círio de Nazaré

 

Neste Círio de Nazaré, a Associação dos Funcionários do Banpará (Afbepa) deseja a todos os associados(as) e a toda a população paraense um momento de intensa reflexão e renovação espiritual. Que a luz de Nossa Senhora ilumine nossos caminhos, trazendo paz e esperança a cada coração. Que possamos fortalecer os laços de solidariedade e amor ao próximo, essenciais para nossa União.

Que as celebrações deste ano sejam repletas de alegria e gratidão, que a devoção à Nossa Senhora de Nazaré nos inspire a viver com fé e a praticar a generosidade e caridade em nossas Vidas. A Afbepa deseja que cada um(a) sinta a Força da Espiritualidade e da tradição que nos conectam, fazendo deste Círio um marco de União e Renovação para todos nós.

Esses são os votos da nossa Afbepa!

Feliz Círio!

UNIDADES DO BANPARÁ PEDEM SOCORRO A ADMINISTRAÇÃO DO BANCO POR CAUSA DA FALTA DE NOBREAK

 

A Afbepa encaminhou o Ofício nº 39/2024, na manhã desta sexta-feira, 11, ao Diretor Administrativo do Banpará, pedindo Urgência para reposição de novos nobreaks nas Unidades, vez que há uma situação grave e de prejuízos para o Banco.

Agências do nordeste do Pará e agora do Sul do Estado, especialmente a de Tucumã, relatam prejuízos por causa da falta de funcionamento a contento desse equipamento. Desde janeiro, essa unidade tem enfrentado instabilidades devido a falhas nos nobreaks e, com as chuvas, o problema vem se agravando.

Funcionários (as) relatam que o equipamento falha com a falta de energia, e isso tem comprometido serviços essenciais, como autoatendimento, causando filas longas e prejuízos significativos, incluindo a perda de equipamentos como ar-condicionados e sistemas de segurança.

Além de Tucumã, outras quatro agências—Cumaru do Norte, Redenção, Casa de Tábua e São Félix do Xingu—encontram-se na mesma situação.

Diante da urgência dessas Unidades e de outros Locais de Trabalho que enfrentam situação parecida, a Afbepa solicitou uma rápida resolução por parte da Administração do Banpará, a fim de evitar mais prejuízos e garantir o funcionamento e condições de trabalho adequadas das Unidades.

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A DIREÇÃO DA AFBEPA

AFBEPA REÚNE COM O DIRAD DO BANPARÁ

 

Nesta quinta, 10, a Afbepa reuniu com o Diretor Administrativo do Banpará, a fim de receber respostas acerca do relatório entregue em 27 de setembro, onde foram apontadas situações críticas por ausência de condições de trabalho nas Unidades apontadas, dentre as quais: substituições e manutenções de aparelhos de ar-condicionado, baterias de nobreak, falta de caixas d’águas, goteiras etc.

O Dirad informou à nossa Associação que até novembro, a empresa Pará Frios fará a entrega em todas as Unidades do Banco dos aparelhos de ar-condicionado, conforme pedido da Afbepa. Essa empresa, também, será a responsável por fazer a manutenção e substituições desses aparelhos, em todas as Unidades do Banco no Estado do Pará.

Foi dito que a empresa Nacional fará toda a parte geral de manutenção predial, em todas as Unidade do Banco, como pintura, infiltrações, troca de telhas etc.

Sobre o nobreak, a SULOC fará uma compra emergencial, de 25 a 30 de outubro, para atender as situações mais críticas, já relatadas pela Afbepa.

Referente a Tapajós, já foi aprovada a reforma da agência que deve iniciar em novembro/2024.

A mudança da Agência Palácio deve ocorrer assim que a empresa Equatorial ligar a energia do local alugado, que é uma tensão trifásica. Assim que o prédio for desocupado a reforma deverá iniciar.

A nossa Associação orienta aos gestores que utilizem o valor de R$-500,00 (quinhentos reais), disponibilizado pelo Banpará para pequenas despesas de manutenções e aquisições necessárias para o funcionamento da Unidade, conforme normativo.

A Afbepa ligará para as Unidades de Trabalho, por WhatsApp, a fim de verificar a entrega pelo Banco de certos eletrodomésticos.

 

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A DIREÇÃO DA AFBEPA

ASSOCIADO DA AFBEPA GARANTE TRANSFERÊNCIA POR MEIO DA JUSTIÇA

 

Um associado da AFBEPA, lotado no interior do Estado, obteve uma liminar judicial que assegura sua transferência de Água Azul do Norte para Belém, devido as suas más condições de saúde. 

A decisão foi proferida pela 13ª Vara do Trabalho de Belém e publicada ontem.

O funcionário associado, em que pese ter buscado dialogar com a Administração do Banco em conjunto com a AFBEPA, teve a sua solicitação de transferência negada. 

A advogada da AFBEPA, Dra. Thais Rodrigues, especialista em direito do consumidor, apresentou evidências que demonstraram a gravidade das condições de saúde do associado, que exige cuidados e somente aqui, na capital, seria capaz de ter o suporte e os acessos necessários. A cidade de Marabá, a mais próxima para atendimentos de emergências, está a mais de 300 km de distância de Água Azul do Norte.

A AFBEPA expressa sua satisfação com a decisão favorável. "Felicito nosso associado por essa conquista. Para nossa Associação, a saúde é uma prioridade. Devemos cuidar com afinco de nossa Saúde, pois sem ela não há calma e paz e, dependendo da situação,  podemos até perdê-la. Não podemos deixar que nossos associados(as) fiquem à mercê de situações adversas sem fazermos nada. A saúde é o nosso Bem mais valioso", afirmou a presidenta Kátia Furtado.

A liminar foi concedida em tutela de urgência, e o Banco tem um prazo de 10 dias para efetuar a transferência do associado para uma unidade em Belém, sob pena de multa diária de R$ 800,00 em caso de descumprimento.

Acesse aqui para ler a decisão na íntegra.

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A DIREÇÃO DA AFBEPA

AFBEPA PROTOCOLA OFÍCIO COBRANDO MODERNIZAÇÃO DA TECNOLOGIA DO BANPARÁ

 

A Afbepa protocolou na tarde desta quarta-feira, 9, um ofício a presidente do Banpará destacando a necessidade urgente de modernização da tecnologia utilizada para o trabalho no Banco. 

A Associação expressa, por meio do documento, sua crescente preocupação com a situação crítica dos sistemas de tecnologia da informação, que têm impactado diretamente a eficiência dos serviços prestados à população. Apesar de a Cláusula 34 do Acordo Coletivo prever melhorias, a falta de respostas satisfatórias por parte da Diretoria acende um sinal de alerta. Com sistemas como o SPA e o PDCRED enfrentando falhas constantes, a Afbepa exige ações imediatas para garantir um funcionamento adequado e eficiente, reafirmando a importância de uma gestão tecnológica firme e eficaz no Banpará.

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A DIREÇÃO DA AFBEPA

BANPARÁ SE POSICIONA ACERCA DE CURSOS DISPONIBILIZADOS AOS FUNCIONÁRIOS (AS)

 

Nesta manhã a presidenta da Afbepa dialogou com a gestora da UNIBANP que pediu para falar da importância dos cursos disponibilizados aos funcionários (as), dentre os quais alguns obrigatórios, e que todos se revestem de importância para o trabalho bancário.

Disse, ainda, que o Bacen fiscaliza a realização desses cursos e essa autarquia federal chamou atenção do Banpará pelo percentual baixo de participação dos funcionários (as) nos cursos oferecidos.

Além do mais, o curso obrigatório de Microcrédito Banpará-Bio está disponível desde maio/24, mas que a participação atingiu menos da metade dos funcionários (as).

Também, informou que cobrou o porquê dos colegas não terem realizado esse curso, vez que o Bacen fiscaliza e cobra do Banpará essa participação.

A Afbepa entende o que a gestora da UNIBANP pontua, assim como as dificuldades que o funcionalismo enfrenta nessa rotina do trabalho no Banco, principalmente com o mau funcionamento dos Sistemas, além do estresse da cobrança dos clientes e certos constrangimentos vivenciados. Porém,  é importante que os funcionários (as) nos momentos de baixo movimento combinem com os seus gestores de se revezarem na realização desses cursos, pois esses visam nos dar maiores e melhores condições para o trabalho no Banpará, e é um investimento importante para todo o quadro de pessoal.

Alguns funcionários informaram ainda para a nossa Associação, que a plataforma não especifica dos Cursos Obrigatórios, quais têm de ser realizados e o tempo para cumprimento. A Unibanp tem de deixar isso claro.

A Afbepa vai continuar de olho nessa questão e cobrando da Diretoria do Banpará os investimentos em tecnologia e melhores condições dos Locais de Trabalho. 

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A DIREÇÃO DA AFBEPA

FUNCIONÁRIOS (AS) DO BANPARÁ SÃO COBRADOS E AMEACADOS POR CUMPRIMENTO DE CURSO OBRIGATÓRIO

Hoje, 7, o Banpará enviou, por e-mail corporativo aos funcionários (as), uma cobrança acerca de um treinamento obrigatório que não foi possível para muitos colegas fazer.

O e-mail traz, também, uma ameaça de PAD por apuração de responsabilidade de não realização de Curso Obrigatório. 

A Afbepa conversou com os colegas e verificou que a realidade das agências e PABS não têm sido fácil, principalmente por falta de funcionamento regular dos sistemas. 

No último dia 27, data de pagamento de salários dos servidores públicos, essas Unidades estavam lotadas por causa do funcionamento irregular do SPA e PDCRED, ora com intermitência, ora sem funcionar. Além do pagamento desses salários, o Banco, antes, ainda teve que pagar precatórios do Estado, o que fez lotar os Locais de Trabalho.

Logo, a nossa Associação entende que é muito difícil para o pessoal dessas Unidades realizar treinamentos com o mau funcionamento dos Sistemas e a rotina atribulada, pois há uma maior aglomeração de clientes aguardando para serem atendidos.

É necessário que a Unibanp dialogue com os gestores para planejar melhor o cumprimento desses cursos, vez que o cotidiano de trabalho dessas Unidades implica na realização dos cursos, obrigatórios ou não, e esses têm relevância para o desempenho das atribuições.

A Afbepa esteve na Unibanp e conversou sobre o funcionário(a) realizar o curso no horário do trabalho ou no fim do expediente, em dias de menos movimento. A Unibanp informou que deve ser feito dessa forma, a critério do gestor. Disse, ainda, que o curso obrigatório de Microcrédito Banpará-Bio será prorrogado por mais 30 dias para ser realizado.

CONFIRA AS FOTOS DO ÚLTIMO DIA 27 UNIDADES LOTADAS

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A DIREÇÃO DA AFBEPA

AFBEPA PEDE EM OFÍCIO QUE O BANPARÁ CUMPRA PRAZOS ESTIPULADOS EM CERTAS CLÁUSULAS DO ACT 2024/2026

 

Em ofício protocolado no início desta tarde, a Afbepa pede à Presidente do Banpará que cumpra, nos prazos estabelecidos, certas cláusulas especificadas, devido a importância delas para todo o funcionalismo.

Clique aqui para ler o ofício.

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