A Afbepa esteve em várias Unidades do Banpará, localizadas em outros municípios, de 11 a 19 de junho.
As agências visitadas: Tailândia, Breu Branco, Tucuruí, Novo Repartimento, Goianésia, Jacundá, Nova Ipixuna, Marabá( São Félix, Nova Marabá, Cidade Nova), São Domingos do Araguaia, São Geraldo do Araguaia, São João do Araguaia, Piçarra, Bom Jesus do Tocantins, Abel Figueiredo, Rondon do Pará e Dom Eliseu.
Nesses locais a Afbepa teve uma acolhida calorosa, participando, inclusive, de aniversário. Ouvimos e informamos, principalmente acerca das cláusulas pendentes do ACT, do que virá este ano, sobre o PCS e das nossas Lutas futuras.
A grande problemática, que perdura e consome as mentes de todo o funcionalismo, é o funcionamento dos Sistemas Tecnológicos. A Diretoria do Banpará ainda não posicionou os trabalhadores (as) sobre o que esperar da tecnologia após a saída do Ditec.
O que vem pela frente??
A Direção do Banpará, enfim, vai enfrentar as substituições dos sistemas? Ou vai deixar o barco à deriva sem comando e sem atitudes???
Para o funcionalismo, o fato do ex-diretor ir para Susis não gerou boa reação, pelo motivo dele ter comandado a área e não ter tido ações para mudar o cenário catastrófico, oriundo do não funcionamento e até das intermitências dos sistemas.
Os(as) funcionários (as) esperam com ansiedade por melhorias dos sistemas, pois sem isso, todo o trabalho desenvolvido ou a ser, ficam comprometidos.
A Direção do Banpará precisa dar uma resposta interna, sobre a área tecnológica para todo o funcionalismo, especialmente no sentido de informar o que está fazendo.
QUESTÕES VISTAS PELA NOSSA ASSOCIAÇÃO NAS UNIDADES E QUE PRECISAM DE PROVIDÊNCIAS:
Um grande problema visto em, praticamente, todas as Unidades é o não funcionamento ou o funcionamento precário das baterias. UM ABSURDO, visto que essa situação já ocorre há quase 2(dois) anos!!
Tailândia
1- No-breaks não funcionam;
Breu Branco
1- Estão sem computadores, há necessidade de pelo menos 2 computadores na retaguarda;
2- Não tem ar-condicionado na retaguarda e nem na tesouraria. Estão trabalhando na retaguarda com ventilador a mais de ano;
Novo Repartimento
1- Reclamação sobre o atendimento da Unimed. Apenas um médico atendendo em Tucuruí;
Goianésia
1- Sem acesso ao sistema de custos, ou sem acesso as despesas;
2- No-breaks não funcionam desde 2022;
3- Reforma das fachadas tem OS aberta;
Nova Ipixuna
1- precisa de contratação de funcionário;
2- No-breaks não funcionam.
São Geraldo do Araguaia
1- despesa de carro forte muito alta, precisa de ingerência do gestor.
São João do Araguaia
1-Tem 4 funcionários na agência;
2- O Aplicativo não funciona.
Agência Bom Jesus do Tocantins
1- Longarina do atendimento precisa ser trocada;
Agência Abel Figueiredo
1- o sistema de poupança não está funcionando; SPA não consegue fazer TED;
2- a fachada precisa de reforma;
3- Falta pintura, as paredes estão com mofo;
4- Lâmpadas piscando no caixa;
5- No-breaks sem funcionar;
6- Falta cadeiras, OS aberta há mais de 2 anos( o pessoal está colocando longarinas para os clientes sentarem na mesa do atendimento);
Agência Rondon do Pará
1- No-breaks não funcionam. Devido a queda de energia constante os computadores estão com vida útil contada;
2- A agência deixou de subir de nível por conta de 1.500 reais. O pessoal quer acompanhar pelo sistema a sua atuação, durante o período de classificação;
Agência Dom Eliseu
1- Um computador está queimado e, segundo o funcionário da àrea competente, não há licitação;
2- No-breaks apitando muito e não estão funcionando.
A Afbepa verificou que falta nobreaks, cadeiras, computadores e lâmpadas de um modo geral em grande parte das agências visitadas.
Que as áreas competentes resolvam, vez que esses problemas estão insustentáveis, não é possível trabalhar com essa negligência.
É PRECISO CONDIÇÕES PARA TRABALHAR!
CONFIRA AS FOTOS
AG. TAILÂNDIA
AG. SÃO DOMINGOS DO ARAGUAIA
AG. BOM JESUS DO TOCANTINS
CONFIRA AS FOTOS DA SITUAÇÃO DAS AGÊNCIAS
CADEIRA E CONGARINA QUEBRADAS (AG. SÃO DOMINGOS DO ARAGUAIA)
AG NOVA IPIXUNA COM A LOGO DESBOTADA
UNIDOS SOMOS FORTES
A DIREÇÃO DA AFBEPA
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