FALTA DE FUNCIONÁRIOS(AS) NO BANPARÁ: até quando o Banco vai ignorar esse problema?

Ag. Santo Antônio do Tauá

AFBEPA denuncia sobrecarga nas unidades e cobra convocação de aprovados do cadastro de reserva.

A falta de funcionários(as) nas unidades do Banpará continua sendo uma realidade preocupante. Em Santo Antônio do Tauá, a situação é alarmante: apenas três empregados estão dando conta de toda a demanda da agência, sendo um deles cedido de outra Unidade próxima.

Com a equipe reduzida, o próprio gerente-geral precisa assumir todo o atendimento ao público, enquanto os outros 2(dois) se dividem entre o Caixa e a Coordenação de Retaguarda e Serviços. A unidade ainda atende quase todos os dias servidores(as) da Prefeitura e da Câmara Municipal, que vão até a agência resolver questões desses Poderes, além dos demais clientes. Como o Banco espera garantir um atendimento de qualidade nessas condições?

E Santo Antônio do Tauá não é um caso isolado. A AFBEPA já identificou situações semelhantes em outras unidades e, ainda este ano, entregou à administração do Banpará um relatório apontando o déficit de funcionários(as) e a necessidade urgente de recomposição das equipes.

O Banco conhece o problema. O que falta para resolvê-lo?

Há candidatos aprovados em concurso público aguardando convocação no cadastro de reserva, enquanto empregados(as) seguem sobrecarregados e clientes enfrentam dificuldades e demora no atendimento.

A AFBEPA cobra providências concretas da administração do Banpará. É preciso reforçar as equipes, respeitar a saúde dos funcionários(as), garantir condições dignas de trabalho e dar um atendimento com tempo razoável aos clientes.

Até quando o funcionalismo terá que pagar com a sua saúde, pela falta de pessoal nas agências?

Ag. Santo Antônio do Tauá

Kátia Furtado e os funcionários da Ag. Santo Antonio do Tauá

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