terça-feira, 30 de janeiro de 2018

MESA DEBATE MANUTENÇÃO DA DATA DE PAGAMENTO DE SALÁRIO DOS EMPREGADOS DO BANPARÁ

Na manhã desta terça-feira, 30, no Edifício Matriz do Banpará, ocorreu uma reunião do Diretor Administrativo do Banco com a AFBEPA e demais Entidades Sindicais, para tratar do E social e da Manutenção da data de pagamento dos salários dos empregados, no dia que sempre foi creditado em conta corrente.

Segundo foi repassado pela área administrativa, há uma necessidade de fechar as informações trabalhistas e fiscais no próprio mês, por isso o Banco entende que para isso será necessário alterar a data de pagamento dos salários do funcionalismo.

Contudo se verifica que ainda não há um claro entendimento sobre o assunto


Para a AFBEPA ainda há muito a ser compreendido acerca das mudanças anunciadas, referentes ao E Social, tempo para isso há, maio/2018, e se precisam mesmo alterar a data de pagamento de salário. Por isso, a nossa sugestão foi no sentido de um maior estudo através de um Grupo de Trabalho formado pelo Banco e as Entidades dos Trabalhadores.

UNIDOS SOMOS FORTES!

A DIREÇÃO DA AFBEPA

segunda-feira, 29 de janeiro de 2018

BALANCETE FINANCEIRO DO 4º TRIMESTRE DE 2017 (Outubro/Novembro/Dezembro)


Dando continuidade à política de transparência das receitas e investimentos que a AFBEPA faz em beneficio dos associados e da luta dos bancários, publicamos a seguir o balancete do movimento trimestral referente aos meses de Outubro, Novembro e Dezembro de 2017, para conhecimento de todos.

A Associação dos Funcionários do Banpará (AFBEPA), fundada em 02 de setembro de 1987, é uma Sociedade Civil de Direito Privado, de Caráter Profissional, sem fins lucrativos. A AFBEPA representa exclusivamente os funcionários do Banpará associados a esta Entidade, em questões judiciais e extrajudiciais. Nossas fontes de receitas constituem-se de mensalidades dos associados e taxas de convênios firmados (Uniodonto, Ótica Telégrafo, Carne e Sabor, Auto Escola Foca e Livraria dos Estudantes).

Atualmente a AFBEPA possui 811 associados de um total de mais de 2000 funcionários ativos no BANPARÁ. O desconto da mensalidade é feito em contracheque e, também, por meio de débito automático para poupança programada da Associação, que corresponde a apenas 1,5% do salário base de cada associado/a. Os valores que entram na AFBEPA não são fixos devido às solicitações de adesões e cancelamentos, demissões e falecimentos.

BALANCETE FINANCEIRO DO 4º TRIMESTRE DE 2017 (Outubro/Novembro/Dezembro)

RECEITAS DE CONTRIBUIÇÕES DOS ASSOCIADOS NO 4º TRIMESTRE/2017

Mensalidades dos associados

OUTUBRO   R$ 44.462,86

NOVEMBRO    R$ 44.837,07

DEZEMBRO    R$ 44.683,39

TOTAL:    R$133.983,32

TAXAS ADMINISTRATIVAS DE CONVÊNIOS FIRMADOS-4º TRIMESTRE/2017.

OUTUBRO   R$ 2.062,93

 NOVEMBRO   R$ 2.187,08

 DEZEMBRO   R$ 1.860,54

 TOTAL:   R$ 6.110,55

RECEITAS FINANCEIRA

OUTUBRO   R$ 4,42

 NOVEMBRO   R$ 4,90

 DEZEMBRO   R$ 2,32

TOTAL:   R$11,64

RECEITA TOTAL DO 4º TRIMESTRE = R$140.105,51

Receita Total é a soma das Mensalidades, Receitas financeiras e Taxas administrativas.

RECUPERAÇÃO DE VALORES DO 4º TRIMESTRE/2017
R$2.723,89

São percentuais descontados no 4º trimestre de 2017, referentes a vale transporte, ticket alimentação e plano de saúde, conforme dispõe a legislação trabalhista, nos contracheques dos funcionários da AFBEPA. São valores considerados apenas para lançamento contábil.

DETALHAMENTO MENSAL DA RECUPERAÇÃO DE VALORES DO 4º TRIMESTRE/2017:

 OUTUBRO   R$   927,64

 NOVEMBRO   R$   868,61

 DEZEMBRO   R$   927,64

 TOTAL:   R$2.723,89

DESPESAS OPERACIONAIS POR RUBRICA

• Despesas com Pessoal - Essas despesas se referem a pagamento de salários e ordenados, 13º salários, férias, vale transporte, ticket alimentação e plano de saúde dos funcionários: R$36.740,65

• Despesas Tributárias – (FGTS/INSS/PIS/IRRF): R$9.000,21

• Despesas Financeiras - Essas despesas se referem a tarifas bancárias e manutenção de conta: R$766,00

• Despesas Administrativas - são as demais despesas abaixo descritas, que somam o total de: R$70.893,23

DETALHAMENTO DAS DESPESAS ADMINISTRATIVAS DO 4º TRIMESTRE/2017 – TOTAL : R$70.893,23

Despesas com telefonia fixa da AFBEPA (02 linhas) - R$1.235,01

Despesa com telefonia móvel (TIM) – R$805,08

Despesa com telefonia móvel (OI) – R$147,80

Crédito de celularR$20,00

Condomínio - R$1.608,00

Aluguel da sedeR$2.400,00

Energia elétrica - R$2.224,51

Eventos sociaisR$3.139,66

Anúncios e publicaçõesR$4.165,00

Despesas com copa, cozinha e material de limpeza - R$973,65

Despesas com cartório em registro de Ata de Ação coletiva, reconhecimentos de assinaturas e autenticações de cópias de listas de presenças em reunião na AFBEPA– R$195,35

Bens de natureza permanente - 3ª e última parcela referente a aquisição de três computadores e duas mesas operacionais – R$1.222,00

Despesas de viagem com locações de veículos, hospedagem e ajuda de custo para viagem às cidades de Benevides, Bragança, Canaã dos Carajás, Capanema, Capitão Poço, Eldorado dos Carajás, Floresta do Araguaia, Goianésia, Itupiranga, Marabá, Moju, Parauapebas, Redenção, Rio Maria, Santa Izabel, Sapucaia, Santo Antônio do Tauá, São Caetano de Odivelas, Tailândia, Xinguara, Viseu e Vigia com acompanhante por viagem, nos dias 09, 10 e 11/10/2017; 21 a 25/11/2017 e 30/11 e 01/12/2017 – R$6.412,00

Investimento com Transporte em atividades da diretoria da AFBEPA com idas às Unidades do Banpará em Belém, em Audiência no TRT, Assembleia e reuniões de Diretoria; entrega de brindes de natal; retornos da jornalista para sua residência por ocasião da Assembleia setorial dos Bancários do Banpará, Finalização do jornal da AFBEPA e cobertura da audiência pública na ALEPA; e para o funcionário da AFBEPA acompanhar um associado para atendimento à urgência e emergência da Unimed - R$574,07

Investimento com combustível em atividades da diretoria da AFBEPA com viagens às cidades do interior, idas às Unidades do Banpará, Audiência no TRT, chamada para Assembleia, reuniões, panfletagem do jornal e calendário da AFBEPA e transporte de brindes para serem sorteados a associados– R$3.874,74

Investimento com alimentação, para Diretoria em eventos de interesse da categoria, em viagens às cidades do interior do estado, reuniões de Diretoria na AFBEPA, lanches para a Assembleia Geral, Panfletagem de jornal e calendário da AFBEPA e para funcionários da AFBEPA em trabalhos extraordinários - R$4.426,84

Vale transporte da Associação para atividades externas realizadas pelo funcionário da AFBEPA – R$558,00

Gastos com informáticaR$180,00

Material de expediente e escritório - R$832,20

Devolução de valores a associados de descontos indevidosR$1.737,55

Honorários do 4º Trimestre - Advogados: Dra. Valéria Fidellis / Dr. Marcio Tuma / Dra. Shirley Araújo e Contadora: Sra. Benedita Soares - R$21.141,61

Brindes de natal aos associados, brindes sorteados, 10 Agendas sorteadas para associados da capital e do interior – R$10.958,90

EstacionamentoR$827,00

Donativos e contribuições para funcionários do prédio Infante de Sagres por ocasião do Círio e Natal – R$120,00

Serviços prestados da diarista no 4º trimestre/2017 - R$500,00

Serviços prestados na análise de defeito, limpeza e reposição de gás em uma central de ar – R$250,00

Manutenção e reparo na torneira da pia da cozinha da AFBEPA – R$50,00

Manutenção e reparo hidráulico na descarga do banheiro da AFBEPA – R$70,00

Material hidráulico para manutenção da descarga do banheiro da AFBEPA – R$49,90

Manutenção do filtro de água – R$194,36

DETALHAMENTO DAS DESPESAS OPERACIONAIS – TOTAL: R$117.400,09 

Despesas com telefonia - R$2.207,89

Aluguel – R$2.400,00

Condomínio - R$1.608,00
Energia elétrica - R$2.224,51

FGTS - R$1.575,25

INSS - R$7.147,74

PIS – R$62,60

IRRF Aplicação poupança – R$214,62

Plano de Saúde dos funcionários da AFBEPA - R$2.439,72

Vale transporte dos funcionários da AFBEPA – R$1.357,80

Vale transporte/empresa – R$558,00

Ticket alimentação dos funcionários da AFBEPA - R$5.916,89

Despesas com copa, cozinha e material de limpeza - R$973,65

Despesas com combustível– R$3.874,74

Despesas com alimentação - R$4.426,84

Gastos com informática – R$180,00

Despesas com Transporte - R$574,07

Material de expediente e escritório - R$832,20

Devolução de desconto indevido para os associados – R$1.737,55

Despesas bancárias - R$766,00

Salários e Ordenados dos Funcionários da AFBEPA -R$17.903,39

13º Salário – R$6.430,77

Férias – R$2.692,08

Honorários (Advogados / Contadora)- R$21.141,61

Manutenção e reparos – R$364,26

Serviços prestados -R$750,00

Despesas de viagem – R$6.412,00

Eventos sociais – R$3.139,66

Anúncios e publicações – R$4.165,00

Cartório – R$195,35

Bens de natureza permanente – R$1.222,00

Brindes – R$10.958,90

Estacionamento – R$827,00

Donativos e contribuições – R$120,00

TOTAL DA RECEITA OPERACIONAL.........  R$140.105,51

TOTAL DAS DESPESAS OPERACIONAIS.... R$117.400,09

Resultado do 4º Trimestre.......................R$  22.705,42

No Resultado do 4º trimestre computa-se contas a pagar da AFBEPA, referente ao mês de dezembro/2017 com vencimentos no mês de janeiro/2018.


A DIREÇÃO DA AFBEPA

sexta-feira, 26 de janeiro de 2018

AFBEPA REALIZA SEMINÁRIO EM MARABÁ PARA DEBATER A REFORMA PREVIDENCIÁRIA, A REFORMA TRABALHISTA E A CAMPANHA SALARIAL DESTE ANO

A AFBEPA promoverá no dia 03 de fevereiro, sábado, um seminário para debater a Reforma da Previdência, a Reforma Trabalhista e a Campanha Salarial Bancária deste ano. O evento será realizado no Golden Ville Hotel, em Marabá, a partir das 10h da manhã.

Vários colegas da região Sudeste do estado já confirmaram as suas presenças, e a AFBEPA está dando todo o apoio estrutural necessário para que os funcionários do Banpará daquela região possam participar desse evento, que é muito importante para todos nós.

A AEBA também se fará presente, e segundo sabemos, estará desde quinta-feira mobilizando bancários do Banco da Amazônia - Basa para participarem desse importante evento que debaterá o Direito Fundamental à Previdência, questões sobre a Reforma Trabalhista e a campanha salarial deste ano.

É preciso que a gente se una e se organize para que possamos combater essas políticas prejudiciais à classe trabalhadora, impostas pelo Governo Federal.

A Proposta de Reforma Previdenciária é uma afronta a Classe Trabalhadora e lesa direitos fundamentais!

Com a Reforma Previdenciária, a aposentadoria não poderá se dar apenas por tempo de contribuição, como é hoje, ou, na Regra 8595. Pelo projeto de reforma o homem terá que ter 65 anos e a mulher 62 anos, mas ambos terão que ter no mínimo 15 anos de contribuição e isso só dará direito a 60% do valor. O benefício irá aumentar à medida que aumenta o tempo de contribuição, mas de forma escalonada. Para o trabalhador atingir 100% do valor, ele terá que contribuir durante 40 anos.

A Reforma da Previdência do jeito que está posta, só irá prejudicar a Classe Trabalhadora, os mais pobres, os idosos, os portadores de deficiência, enquanto isso o governo continua mantendo os benefícios das grandes empresas, perdoando dívidas dos sonegadores, garantindo isenções fiscais entre outros privilégios.

A AFBEPA é extremamente contra essa posição de jogar nas costas dos trabalhadores uma conta que não é nossa, querem nos sugar até a última gota de suor e até a última moeda, enquanto deixam livres os grandes empresários e os corruptos que vêm sugando a riqueza do nosso país há muitos anos.

Se a Reforma Previdenciária é realmente necessária, antes de tentar empurrá-la para a Classe trabalhadora, é preciso que se debata de que maneira ela deve acontecer, analisando ponto a ponto, e principalmente levando esses debates até a população, para que essa seja ouvida, antes que se tome qualquer decisão que irá refletir tanto na presente geração quanto na geração futura.

É preciso debater uma proposta de Reforma buscando o equilíbrio entre o que é necessário para o País e principalmente sem jogar o ônus todo nas costas dos trabalhadores, enquanto as grandes empresas saem ilesas com seus benefícios, incentivos e isenções fiscais garantidos. Além de analisar e pensar a melhor forma de resolver todas as possíveis distorções que possam causar algum tipo de déficit na previdência.

A AFBEPA convida os trabalhadores do Banpará para participarem do Seminário, a fim de contribuir ainda mais com esse debate extremamente importante para toda a Classe Trabalhadora, pois se essa proposta de Reforma for aprovada do jeito que está, todos nós, trabalhadores e trabalhadoras do Brasil, seremos prejudicados. Por isso precisamos mais uma vez estar unidos e organizados enquanto Classe, para defender o Direito Fundamental à Previdência.

Serviço:

Seminário: Reforma Previdenciária, Reforma Trabalhista e Campanha Salarial.
Local: Auditório, Golden Ville Hotel, Marabá.
Data: 03 de janeiro de 2018
Horário: a partir das 10h

Informações:

AFBEPA: 3212-1479 / 99247-6774
afbepa.coragem@gmail.com

UNIDOS SOMOS FORTES!

A DIREÇÃO DA AFBEPA

Texto: Gleici Correa

Assessoria de Imprensa

sexta-feira, 19 de janeiro de 2018

FUNCIONALISMO VÊ COM PREOCUPAÇÃO A INTENÇÃO DO BANPARÁ EM MODIFICAR A DATA DE PAGAMENTO DO SALÁRIO

Chegou a AFBEPA a informação de que o Banpará tem a intenção de modificar, unilateralmente, a data de pagamento do salário do funcionalismo do Banco. Por não concordar com tal atitude, a AFBEPA protocolou hoje, 19 de janeiro de 2018, um ofício ao Presidente do Banpará, Sr. Augusto Sérgio Costa Amorim, solicitando que Banco formalize e fundamente para a AFBEPA, o que ampara a sua intenção.

Veja abaixo o ofício na íntegra.


UNIDOS SOMOS FORTES!

A DIREÇÃO DA AFBEPA

Texto: Gleici Correa

Assessoria de Imprensa

AFBEPA SOLICITA AO BANPARÁ PROVIDÊNCIAS A RESPEITO DE PROBLEMAS NA AGÊNCIA CAPANEMA

A AFBEPA protocolou hoje, 19 de janeiro de 2018, um ofício ao Presidente do Banpará, Sr. Augusto Sérgio Costa Amorim, solicitando providências para problemas que vêm dificultando o trabalho e, ainda, causam risco à saúde e a segurança dos funcionários da Agência Capanema.

A AFBEPA ressalta a urgência na solução dos problemas, para que a Unidade possa voltar a funcionar.

A AFBEPA está sempre buscando dialogar com o Banpará, para garantir melhorias importantes na condição de vida e no ambiente de trabalho dos funcionários.

Veja abaixo o ofício na íntegra e as fotos.





UNIDOS SOMOS FORTES!

A DIREÇÃO DA AFBEPA

Texto: Gleici Correa

Assessoria de Imprensa

terça-feira, 16 de janeiro de 2018

AFBEPA DÁ AS BOAS VINDAS AOS COLEGAS RECÉM-CONTRATADOS DURANTE O TREINAMENTO INTRODUTÓRIO PROMOVIDO PELO BANPARÁ


A presidenta da AFBEPA participou ontem, 15 de janeiro, do treinamento introdutório dos funcionários recém-contratados pelo Banpará, realizado na Agência Empresarial do Banco.

Kátia Furtado deu as boas vindas aos colegas e contou um pouco da história da AFBEPA, explicou as missões estatutárias da Associação, a luta pela defesa, manutenção e fortalecimento do Banpará, além da defesa dos interesses e direitos do funcionalismo.


Ela apresentou os serviços e convênios oferecidos pela AFBEPA, também foi distribuído um material impresso contendo a lista de convênios e a ficha de associação, para os colegas interessados em se associar e assim usufruir dos benefícios que deriva do associativismo, a exemplo dos serviços de advocacia nas áreas trabalhista, administrativa e consumidor. Informou, ainda, que para se associar o trabalhador investe 1,5% do salário base.

A presidenta destacou que a AFBEPA vem lutando bravamente na defesa dos nossos interesses, direitos e conquistas, tanto no diálogo com o Banco, quanto nos tribunais quando necessário. Evidenciou que atualmente, por decisão do STF, a AFBEPA só pode representar os bancários associados. Esse é mais um motivo importante para que os colegas se associem.


Disse, ainda, que a Luta de Classes deriva da relação capital/trabalho, e que nada nos é concedido por pura e simples vontade do empregador. Cada direito é fruto da Organização de Classe dos trabalhadores, por isso é imprescindível nos mantermos Unidos e Fortes para Juntos enfrentarmos essa proposta de Reforma da Previdência e do que mais quiserem fazer contra as nossas Vidas.

Também explanou a respeito do Processo Administrativo Disciplinar - PAD, a orientação é pra Jamais os Trabalhadores assinarem qualquer declaração perante a Auditoria do Banco, e em caso de abertura de PAD, que procure imediatamente a AFBEPA. Foi falado sobre a Campanha Salarial, Plano de Cargos e Salários – PCS, da Reforma Trabalhista e da Reforma da Previdência, além de outros assuntos de nosso interesse.


A AFBEPA dá as boas vindas aos colegas recém-contratados e os convida a se somar as nossas lutas coletivas, por melhores condições de vida e de trabalho! Esperamos que a chegada de vocês ajude ainda mais no crescimento e fortalecimento do Banpará e do nosso Associativismo.

Sejam muito bem vindos!

UNIDOS SOMOS FORTES!

A DIREÇÃO DA AFBEPA

Texto e Imagens: Gleici Correa

Assessoria de Imprensa

NESTE INÍCIO DE ANO AFBEPA VISITA UNIDADES DO INTERIOR

Agência Aurora do Pará
A AFBEPA, representada por sua Presidenta Kátia Furtado, visitou neste início de ano, Unidades de Trabalho do Banpará no interior, a fim de divulgar os eventos que a AFBEPA planeja realizar tanto em Marabá quanto em Castanhal, em fevereiro e março, respectivamente. Esses eventos irão debater três temas, a Reforma Trabalhista, que começou a vigorar em novembro de 2017; a Reforma da Previdência, como é a Previdência atualmente e como ficará, caso a Reforma seja aprovada e, também, a Campanha Salarial deste ano, pois precisamos fazer uma análise da conjuntura e nos preparar para as lutas que se avizinham. As Unidades visitadas foram: Agência Dom Eliseu, Agência Paragominas, Agência Aurora do Pará, Agência Ipixuna do Pará, Agência São Miguel do Guamá e Agência Santa Maria do Pará.

Agência Paragominas

Para que os eventos planejados cumpram o seu objetivo, a AFBEPA irá levar palestrantes que têm domínio sobre os temas que serão abordados. Por entender que esses são assuntos muito importantes para toda a classe trabalhadora, a AFBEPA ressalta que os Bancários são os protagonistas desse espaço de discussão que iremos promover, por isso contamos com a participação de todos.

Agência Dom Eliseu

A AFBEPA já está entrando em contato com as unidades de trabalho do sudeste do estado, para ver se há interesse dos colegas em participar do evento que acontecerá em Marabá, com data prevista para 03 de fevereiro. Pois esse é um investimento da AFBEPA, tanto financeiro quanto de tempo, em prol do funcionalismo do Banpará.

Agência São Miguel do Guamá 

As visitas a essas unidades foram muito produtivas, a AFBEPA foi muito bem recebida por todos os colegas e pôde acompanhar de perto as realidades de cada local de trabalho e também verificou algumas situações que necessitam de uma maior atenção, ajuda e maior apoio do Banco.

Agência Santa Maria do Pará

Em todas as agências visitadas, Kátia Furtado falou sobre as nossas lutas, o que mudou e o que mudará com a reforma trabalhista e da previdência, respectivamente, da necessidade do nosso engajamento na Luta, por Direitos e sua manutenção, assim como ouviu as demandas do funcionalismo e esclareceu algumas dúvidas relacionadas a diversos temas, todos foram muito participativos.

Agência Ipixuna do Pará

Na Agência Ipixuna do Pará, Kátia Furtado ficou bastante sensibilizada com as condições de trabalho daquela Unidade. A insegurança é gritante, a insalubridade e falta de higiene no local onde funciona a Agência é periclitante, além disso, a estrutura física é muito pequena, causando transtorno para os trabalhadores e para os clientes. O local não possui cozinha, por isso objetos como copos, talheres e até mesmo comida precisam ser deixados no banheiro, o que representa um risco para a Saúde desses trabalhadores. É necessário que o Banpará tenha um olhar cuidadoso para a Vida que lá labuta, a fim de melhorar o ambiente de trabalho do local.

Instalações da Agência Ipixuna do Pará

Instalações da Agência Ipixuna do Pará

É dever do empregador garantir a proteção e a saúde do empregado no seu ambiente de trabalho, para que o trabalhador possa laborar em um ambiente seguro, higiênico e saudável. A nossa Constituição Federal cuida de tal direito em seu texto (CF, art.7º, XXII) a fim de que seja resguardado o princípio constitucional da dignidade humana.

Instalações da Agência Ipixuna do Pará
Os ares-condicionados também se encontram em condições inadequadas, por tudo o que já ressaltamos, a AFBEPA entende que é necessária uma reforma urgente naquela Agência, onde será necessário, inclusive, aumentar a estrutura do local ou mudar o estabelecimento para outro lugar que possa oferecer as condições adequadas para a realização do trabalho, pois não há condições nenhuma de manter aquela unidade da forma que está. O Banpará precisa cuidar dos seus trabalhadores e assegurar condições dignas de trabalho.
Cadeira quebrada na Agência Ipixuna do Pará

A AFBEPA irá cientificar o Comitê de Relações Trabalhistas-CRT a respeito da situação da Agência Ipixuna, para que também possam interceder pelos colegas daquela unidade; Também iremos entrar em contato com o setor competente para que sejam tomadas as providências necessárias.

Parabéns aos colegas de Dom Eliseu, Paragominas, Ipixuna, Aurora do Pará, São Miguel do Guamá e Santa Maria do Pará pela receptividade!

UNIDOS SOMOS FORTES!

A DIREÇÃO DA AFBEPA

Texto: Gleici Correa

Assessoria de Imprensa